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【残業】農協職員よ。サービス残業に文句は無いか?

1 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/12(木) 14:13:16
先日某大手銀行で、サービス残業の実体が暴露されました。

因みに我がJAでは何時になろうが、残業手当ては月末の二時間分のみ支給されます。

今時、出勤簿に朝ハンコ突いて、帰りは毎晩時間外。(LAではないです)

他のJAはどうなんだろう?不満はありませんか?

2 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/15(日) 20:47:24
ない!以上。

3 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/16(月) 07:41:58
>>2は残業ない部署なんだね。

4 :2ですが:2005/05/16(月) 19:31:27
なにがそんなに残業があるのか知りたいです。ウチの支店は共済推進の時間外払いは無いです。獲得に応じた実績払いです。
定積推進や職員会議の時は時間外が出るし。大体5時半〜6時半には帰れますが。就業規則は5時で終わりとなっていますが、この位だったら残業にも入らないと思いますし。

5 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/16(月) 20:45:38
コンプラ、コンプラってうるせーんだから労働基準法もちゃんと
守れっつーの!!

6 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/16(月) 20:55:13
今日コンプラの意味わからず実績検討会に出席。教えてけれ

7 :1:2005/05/17(火) 01:55:24
>>2

まあ、JAって言っても色んな営業形態や、修行規則があるわけで。
わざわざ【サービス残業】って書いたのは、
うちのJAは、時間外手当がないに等しいからなのだよ。

因みに自分は、信用部融資担当。早くて7時半。
遅い時は9時過ぎる。

8 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/17(火) 02:54:04
当方農家だが金融関係の人より、営農指導課の職員の方の方が残業しているように思えます。
月の半分は組合や研究会の会議に出席しているんじゃないかな、そうすると帰宅時間は22時は回りそう…土曜日にやる事も多いし。
彼等は残業代貰っているのかな?家庭は上手くいっているのかな?…なんてこちらも心配する事がある。

9 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/17(火) 10:37:38
平成6年から10年間退職するまでありません。JA山形○き○まはひどい。

10 :1:2005/05/17(火) 12:41:45
書き忘れたが、幾ら残業しても【月末2時間分】しかでない。

変だよね?

擬似スレに

■■★【?】農協職員よ給料を晒せ【?】★■■
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/agri/1048157885/

があるけれど、ピンキリのようだ。
個人的見解として、県連・中央会などは、こちらのスレ
には縁がないと思われるが。。。



11 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/17(火) 21:59:28
<10
毎月2時間分も残業が出るのですか?
うちは何も出ないですよ。
店舗によっては毎日10時すぎまでやってるとこ
もあるけど。行事とかで二日出たとしても振替休日
一ヶ月以内に取れって・・・


12 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/17(火) 22:05:51
その代休でさえ、取れない。

もちろん有給なんてまた夢の夢。

13 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/18(水) 16:29:51
>>11
そんな状態で、労組は何も言わないの?


14 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/18(水) 23:34:23
外務員手当てとして月2万が支給されています。残業はどれだけしようが時間外手当なしなんだけど、俺ってマシだったのか・・・

15 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/19(木) 13:05:47
JAによって違うのは分かっているけど、うちは酷すぎる!

By 長野県北部


16 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/21(土) 22:40:16
JA=農家の組織。→農家は仕事で土日もない場合もあり→収入はお天道様
次第=不安定→農協理事は農家から選出→従って経営手法も農家ベース
で考える−田舎程その傾向が顕著に見られる→サービス残業当たり前
→それで数十年来通してきている→現在の考査役・調査役級もそれが
当たり前と考えている→おそらくそれをおかしいと考えているいまの
主事・主事補が考査役・調査役になるまで変わらないと思われ。
・・・土日に農家巡回に逝くと「平日回ってるのに土日まで・・・
給料でないのに上の面々は何考えているの?」と怒られます。鬱です。
支所によっても温度差はありますが。右翼と仲良しさんの多い支所は
サービス残業当たり前って考えている農家さん多いですな。他の支所は
そうでもないけれど。JAの生産部会の総会とか土日まで巡回させなくて
も・・・という意見がでれば、その支所の会長が「甘ったれた事抜かすと
回って来なくなる。ぶっ倒れるぐらいがちょうどいい」と恫喝しやがった。
ぶったおれればかえって生産者に迷惑かかるんですが。農協の支所はあん
たのところだけじゃないんですが、何か?上層部はそのコメントに目を
白黒、生産部会長は困り顔。そのおっさんとおなかよしの調査役だけが
ごもっともとご発言。・・・出世しないはずだと思ったね。

17 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/21(土) 22:46:57
4月からタイムカードが無くなった
残業代はでないけど
さぼっても給料でる・・・
微妙だ

18 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/21(土) 23:26:07
よくお役所関係者から「仕事が多すぎて残業せざるを得ない」とか「仕事が多いのに人が少なくて追いつかない」という言葉を耳にする。
確かに忙しいのかもしれない。

ただ、本来必要のない仕事を自分たちでこしらえて、それに振り回されていることがよくある。なぜそうするかって?
それは仕事がなければ人数を減らされるから。納税者に叩かれるから。

農協も同じような感じではないの?

19 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/22(日) 08:02:02
農協も千差万別
場所によっては経営難で、明らかに人手を足りなくして
サビ残でやってるところもある


適当に役所と一緒にすんじゃねーよ
農協は民間だ

20 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/22(日) 09:19:30
>>18は役所の人間か?中央省庁なら、判るが役所とは全く違う。

>>19の言うとおり、JAも色々あるんだよ。

>適当に役所と一緒にすんじゃねーよ

強烈・禿ドー

21 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/22(日) 09:22:27
喰う者と喰われる者。
農協は地獄だなと思った。

22 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/22(日) 10:42:26
労働基準局にゆうぞ!
ってゆうか、労働基準局とか監督署はなにしとんねん!
もっとよう実態をみやんかい!

by大阪中河内職員

23 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/22(日) 12:58:50
匿名で投書してみれば?

マスコミも結構効くかも


24 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/22(日) 17:35:12
マスコミは農協叩きが好きだから無理かもね。

25 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/22(日) 22:20:59
農協つったって農家の金(共済、金融、貯金)で食ってるんだから仕方ないだろ

 サ ー ビ ス 残 業 が 嫌 な ら 農 業 や ろ う ぜ 、 な ?






ああ、ごめん君らも改悪腐朽淫と同じく農業はしたくないけど農家に関わってメシ食いたい人達でしたね。。。

26 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/22(日) 23:58:51
>>25

慈善事業やってるんじゃねえんだよ。
もちろん、営利目的で経営してるに決まってるだろ?

農業だけの村部は知らんが、客は農家だけじゃない、都市部はね。

>サ ー ビ ス 残 業 が 嫌 な ら 農 業 や ろ う ぜ 、 な ?

その農家へ金貸してやってるのは誰だ?
・・・と釣られてみる。

27 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/23(月) 01:20:24
コピペだけどさ。
サビ残も死語化する恐れがあります。


関連スレ1:【政治】「残業代ゼロ」、一般社員も対象に
http://news18.2ch.net/test/read.cgi/news2/1115007769/
関連スレ2:【行政】「残業代ゼロ」一般社員も・厚生労働省方針、労働時間重視を転換
http://news18.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1114700857/

厚生労働省 への意見メールは
ttp://www.mhlw.go.jp/getmail/getmail.html
-----------------------------------------
★「残業代ゼロ」一般社員も・厚労省方針、労働時間重視を転換
・厚生労働省は、休日や週40時間を超える労働に割増賃金を支払う規制について、
 適用除外の範囲を拡大する方針だ。現在の除外の対象は管理職のみだが、
 一部のホワイトカラー社員などにも広げる。働き方の多様化で成果を勤務時間で
 評価しにくくなっているため。労働時間を最重視した日本の労働政策の転換を
 意味しており、残業の取り扱いなど企業の賃金政策に影響を与えそうだ。
 28日に有識者による研究会を設置する。労働時間を規制した労働基準法の
 見直しを進め、2007年の国会に改正案の提出を目指す。
 http://www.nikkei.co.jp/news/main/20050428AT1F2701D27042005.html
(背景)
※経団連 労働時間規制撤廃求める
 ~~~~~~~~~
『サービス残業、「長時間」野放しに・雇用・労働分野23項目を政府要請』
“労働者を長時間働かせても、残業代を支払わずにすみ、 健康管理義務も負わず、
雇用責任なしに必要なときに必要なだけ働かせられる制度を” ――
日本経団連が、 こんな主張をまとめています。
            
十一月に政府へ提出した規制改革要望書に盛り込んだもので、 来年二月(20052月)に決定す
る規制改革・民間開放推進本部(本部長・小泉純一郎首相)の対応方針に反映させるねらいです
ttp://www.jcp.or.jp/akahata/aik3/2004-12-14/04_01.html

28 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/23(月) 01:24:26
>>6
コンプライアンス:遵守

最近は企業が合法的に活動することを狭く指しています。


29 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/23(月) 01:27:16
>>24
というよりもですね、相当にむごい無賃残業実態がないかぎりダメでしょ。
農協よりも悲劇的な待遇、超長時間労働の業界の従事者の方が多いに決まってますし。

30 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/23(月) 06:24:11
bigをみろbigを。結果どうなったと思ってるんだ。

31 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/23(月) 19:58:18
残業未払い指摘されて報道されて、それからどうなったの?

32 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/24(火) 06:16:26
>>30

>bigをみろbigを。
ってドコ?教えてエロい人。

33 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/24(火) 20:10:09
新聞読めよ。

34 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/24(火) 20:11:56
残業 ビックカメラ 不払い


で検索しろ。

35 :32:2005/05/25(水) 16:14:07
携帯からだったので。
新聞読むかー。

36 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/26(木) 12:38:00
今年3月末で農協辞めてやったぜ( ´,_ゝ`)プッ
うちの県は遅れてるから、5月にJASTEM移行だったんだけど、
JASTEM研修受けまくって辞めてやった( ´,_ゝ`)プッ
「頼むから辞めんでくれ、今辞められたら困るんじゃ。」だってさ。ざまみろ。
毎日毎日夜遅くまで無賃残業。やってられるか。
無賃残業、共済推進、食品販売、外務。
もう嫌で嫌で。
辞めてすっきりーヽ(´ー`)丿

37 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/26(木) 13:05:41
魂の叫びだな・・・


38 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/29(日) 16:52:11
今年新入社員で入りました。
女で窓口担当なのですが、18時ぐらいから上司と外回りに行きます。
ノルマもあります。帰りは毎日21時過ぎです。もちろん残業手当付きません。
第1・3土曜日は午前中あります。
給料安すぎです。学生のときのアルバイト代より少ないです。
共済とか強制的に入らされるみたいなので、もっとお金少なくなりそうです。
もうやめたいよ。


39 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/29(日) 23:40:53
共済推進なんて実績に対していくらもらえるかだからね
3000円の弁当代だけ出て共済推進しろ言われてもね
この不景気に一般職員がどれだけ実績あげれるか分かんねえよ
LAだけで良いじゃん

40 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/29(日) 23:42:28
サービス残業も上司の対応次第で出るもんも出なくなるしさ
部署によっては残業してなんぼだってと事残業請求も却下と大違いだ
ヽ(`Д´)ノ

41 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/30(月) 00:09:37

就業規則を読んだことない自分も悪いけど、
うちのJAは、上司の対応も何も、なし。

基本がサビ残。タイムカードじゃないし、残業請求用紙なんて
見た事ないよ。
労働基準監督署、何とかしてくれーーーーーーーーー。

42 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/30(月) 00:16:59
経済連も共済連もいらねー。
共済連のやつは共済ノルマねぇらしいし自分たちは他の会社の共済入っているって話しだ。


43 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/30(月) 00:17:27
うちの農協は労働基準監督署の指摘で年末調整手当が何年振りかに出ました
指摘されなきゃ出さない体制って
一応残業一部はもらえてるけど

44 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/30(月) 22:16:22
タイムカードがない時点でわかるわな

45 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/30(月) 22:23:15
うちも
カードはない
労働基準法はどーなっているのか??
非営利団体だから
関係ないのか??



46 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/30(月) 23:03:15
何でみんなは農協に就職したんですか
オレは広域合併のどさくさに紛れて就職でした
く○△い運輸の事務を蹴ったのは正解だったのだろうか
o( ̄ー ̄;)ゞううむ

47 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/05/31(火) 23:08:00
>>46

県職・市職に落っこちてそのまま奈落の底のJAへ
田舎なんで、他に良い所も無かった。
嫁+チビ一人、住宅ローン抱えてるので
今更止められない・・・・。

自分のバカあ

48 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/01(水) 02:10:36
私は女性部担当ですが、夜の会合が多いです。
当然、残業手当なんて出ません。それどころか、地区まわりを
自分の車でしています。ガソリン代すら出ません。
労働基準監督署にチクってやろうかと思います。
本店の隣にありますが。

49 :名無しさん@お腹いっぱい:2005/06/01(水) 03:09:44
僕はLAで当然残業してるけど、たいまん7円頂いてるから、仕事が楽しいよ。今日も推進、推進!!

50 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/04(土) 18:27:31
>>49
頑張って県表彰、さらに全国表彰目指してください!!
自分とこは長期5円、年金10円、同額転換に至っては2円です。

51 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/07(火) 07:55:50
いろんな部署があって、一概にいえないけど、
信用窓口は何時まで開けてます?
うちは、対外的には5時なんだけど、
就業時間が5時なのに、5時まで窓口あけてて
それから日計閉め出したら毎日残業じゃん!
JASTEMが入って、日計締めが余計時間かかるようになったし
だから、便宜上4時過ぎには日計締めるんだけど、
こないだ、信用担当会議があって、窓口担当者が
店舗毎にあやふやになっている締める時間を統一してほしいと
言ったら、偉様が大声で「5時まであけてないでどうする!」だって。
呆れてみんな黙り込んじゃったよ。

なんで銀行は3時に締めてJAは5時なの??
変だよ!
直接担当省庁じゃないかもしれないけど金融庁に聞きたいね
農水省もどう考えてるのか聞きたいし

52 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/08(水) 00:22:06
>>51

うちは4時。欠陥だらけのJASTEMのおかげで
毎日サビ残です。

まあ自分は信用と言っても、融資担当なのでどちらかと言うと
5時過ぎからの方が、お仕事忙しいです。
時間中に書ききれない、稟議書書いたり融資先回ったり
その上、共済・貯金などの訪問デー有り。
しかも今時、月に一度は日直が回ってくる→代休扱いだけど取れない。

もう、い や だ

53 :営農ですが:2005/06/08(水) 11:27:48
この時期になると全く休みがありません。土日出勤で平日も休みなく働いています。明らかにおかしいです。

54 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/08(水) 12:53:28
バブルがはじけてなんとなく入ってしまった。現在、電算センターです。
現場はマニュアル見ずに質問ばかりしてきやがる。関係ないパソコンの
ことまで聞いてきやがる。俺はパソコンの中身なんて知らない!!
JASTEM稼動したってなんも楽にならんし、信連はミスっても電話
の一本もいれやしない。こっちは昼間に、現場の質問だのなんだので、
終業時間終わったあと…。終わった後、さー仕事と思ったら共済の一斉
推進。共済連も一緒に回ってみろ!自分のところの仕事は、後へ後へ…。
僕の状態は、共済部 信用課 共済信用係  電算担当 しかし共済
優先ってところですか。共済連、信連、経済連、中央会の人たちを食わ
せるために働いてます。

55 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/08(水) 13:43:48
サービス残業2100万円 。JA京都やましろ、指摘受け支払い。
http://www.kyoto-np.co.jp/article.php?mid=P2005060300004&genre=C4&area=K2

56 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/08(水) 17:23:58
おおやったね京都やましろ。

でもタイムカードの無い我がJAの場合はどうなるんだろう?

57 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/08(水) 17:47:51
↑出勤退社時は、ハンコつくだけ?

58 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/08(水) 22:10:33
>>52
4時か 決まってるだけマシだね

外資系の銀行が、国内の銀行窓口営業時間以上に
営業活動をしようとすると、きっと文句が吹き出すのに
JAは相手にされてないのかな?

監督官庁さんには、営業時間の監査もしてほしいな

59 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/08(水) 22:13:51
>>53
営農か  昔やってたよ

しかし、なんで、土日にそんなに働くほど仕事があるんだ?
事務仕事、現場仕事いろいろあるだろうけど
野菜のシーズンか?

60 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/08(水) 22:16:19
>>54
ほんと、共済連のためみたいな毎日だよ

しかも、引き受けに当たっては、訳のわからない
指摘をしてくるし

そんなうるさく言われるくらいなら
JA共済売るのやめて
他の生保の商品を売った方がマシだよ

共済連は、自分たちを何様と思ってるんだか?

61 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/08(水) 22:18:37
>>56
おれんところは、これまでも、年末なんかは残業手当ついていたけど、
タイムカードなくてもそういうとき、残業ついてたんじゃないの?

タイムカードがない方が逆にちゃんとみてくれないの?
出勤簿のはんこは自分で押すの?

62 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/08(水) 23:09:37
うちのとこは出勤簿にはんこと出勤時間を書きます。
退社時間は22時ぐらいに帰っても、支店長が5時半と書きます。
ありえねぇ。

63 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/08(水) 23:26:39
うちはただ単にはんこを押すだけ・・・
退社時間は何時だろうと関係ありません。
決算期は余裕で10時を回ります。
残業は自己申告ですが、まともに申告すると人事課からお達しがきます。
俺は経理ばたですが、本店でもこの調子・・支店の苦労を考えるとぞっとします。


64 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/08(水) 23:43:42
やっぱ農協によってかなり違うんだね。
俺は営農課だが,残業した分は何十時間でも全額支給されるよ。


65 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/09(木) 00:19:49
いい農協ですね。うちはすべて中央会のいいなり・・・
退職金の引き下げや、賞与の実績評価(共済・貯金・ジュース)
しかも、全て中央会の口ぞえらしい・・
そのくせ、中央会は退職金も賞与も何も変えようとしない。
もしかすると、残業カットも中央会の口ぞえかもしれないと思っ
てしまう。
支店の人は本店の決定だと思うらしいが、全ては経営者の中央会
任せにあるらしいと私は考えています。
ちなみに、実績賞与は他県で裁判になっているらしいです。
話は戻りますが、適正な残業は支給するのが当然!ですね(T県)


66 :56:2005/06/09(木) 21:27:49
>>57
遅レス。ハンコだけっす。

もちろん、残業の書類もあるんだろうけど見たこと無い。
労働基準監督所なにやってんだ????

でも京都みたいに、指導されて今までの分支払え〜って
なったら、つぶれるかもw


67 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/09(木) 22:07:45
そうね。うちもやばいかもw


68 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/10(金) 12:57:51
俺自身がやばいかも…

69 :土日は:2005/06/10(金) 13:47:23
代休扱いで残業代は出ませんよ!

70 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/10(金) 14:17:38
>>69
その代休さえ消化できん。

年休なんて一日も取らずにすむw

71 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/10(金) 20:15:38
窓口営業時間を関係省庁に聞いてみようと
農水省のHPで電話番号を調べてたら
こんなのあった
http://www.maff.go.jp/soshiki/keiei/box/teigen.htm
農協の不祥事は役所のお墨付きかい!
ふざけすぎてるよ!

72 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/10(金) 20:18:23
他にまともに窓口の時間を答えてくれるところはないかと
探し回ったら、
JAの信用事業に関する相談 として
  ・JAバンク相談所(全国中央会) TEL03-3245-7825
   〒100-0004 東京都千代田区大手町1-8-3  ってのがあった
電話して、窓口営業時間は何時ですか?って聞いたら
あまりにも単純な質問で、即答は得られなかった上に
はっきりした答えはなかったよ

73 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/12(日) 00:29:12
各農協によっても違うかもしれないが、共済推進で残業でてる?
うちは出てない。契約の出来高払いというのが基本
これって、実労働時間でのカウントしてないってことだと思うが・
変な気がしない?

74 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/12(日) 00:35:48
>>73
でませんよ
時間外に配りものしようが何しようが
でない!

共済推進手当なんてガソリン代で吹っ飛びますよ
でも、推進だって、「とりあえず出てくればいい」なんて
思ってる馬鹿がいるから、単に出た時間とかで
いわれてもね

入ってくれるかどうかは、相手がいることだし
完全出来高払いというのは厳しいよ

せめて、推進前に「今日は○○さんのお宅にこういうプランを持って行きます」と
支店長とかに告げて行くようにしないとね。
プランも出さずにテキトーに時間だけ潰しているやつもいるようだし

75 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/12(日) 00:41:08
そうね、そういうやつがいるとやっぱだめだよね。
でもなぜかそういうのって老練の職員が多い気がする。
中には実績作るために定期生命なんかで1年解約するのもいるし・・






76 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/12(日) 07:23:47
うちのJAの共済推進は残業は出ないけど,基本は月水金で月初めに現金で手当1マソ支給されます。

77 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/12(日) 08:11:39
就業規則を守るのもコンプライアンス。
時間外勤務の残業代を請求するのは当たり前。

78 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/12(日) 09:03:26
>>77
その当たり前が出来ないのがわがJA

>>74
うちと一緒だ。儲けてるのはLAだけだな。一般職員には
単なるノルマでしかない。
配り物もしかり。

一斉訪問デーとかさ。

79 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/12(日) 15:42:02
>78
LAは設けていると言うよりも
死にかけているというほうが正しい

80 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/13(月) 12:09:57
そうかあ?

自分は事務職だけど、LAの同期のヤシと年収100マンは違う。
努力の結果といえばそれまでだけれど、
人事も全て思い通りになるわけではないし、
まあ後2年、融資勉強してからLA移るかな。


81 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/13(月) 21:28:57
LAになってみればその苦しみが分かるよ。

調子が良くて成績がどんどん上がっているときは
「LAってなんていいんだろう!」と思うけど、
契約が全然取れないときは、針の筵だなぁ。
契約が取れなくても「すいません」では絶対済まないからなぁ。

82 :80:2005/06/15(水) 22:34:06
うーん、でも>>81はLA一本?

うちは、共済=融資>貯金>経済のJAなので
融資課も結構きついんだよ。

もちろん共済のノルマもあるし。

83 :81:2005/06/17(金) 01:04:44
ユウシはほとんど言われたことがないなぁ。
おかげでローン残高が毎年毎年減っていっているけど。

84 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/17(金) 06:58:34
融資は利益率が貯金より数倍いいので、うちのJAは力を入れています。
共済>融資>貯金>経済
でも待遇は、LA>>>>金融外務員=融資外務員>>>>>>>>>>>経済職員、となっています。

85 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/17(金) 23:36:29
>>84
へぇー 経済職員と金融とは待遇が違うとは!
いいですねー

でも、勿論ノルマとかプレッシャーとかが
違いますからね

86 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/17(金) 23:40:25
>>83
貸出残高が減ってるのは
うちも同じ

マイカーとか他で断れれたからきたんじゃないの?
と思う人ばかりだし。
実際、こりゃ難しいなぁと 思った相手に
「よそで相談されたことありますか?」って聞いたら
「○○銀行では4%と言われました」とか
言うしね。
じゃ、断られてきたんじゃないか!

おまけに借りたいやつは、購入資金全額という人も多いし
少しは手持ち資金ないんか?って言いたくなります

87 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/17(金) 23:42:32
融資で思ったけど、融資関係手数料も他行に比べたら
ただみたい設定だから、嫌になるよ
もらえるところは、ちゃんともらって、それをまた
サービスにつなげていかないと
もらうものもらわないで、経費削減なんて言ってるから
収益でないんだよね

88 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/18(土) 18:44:35
>>55
去年のことがどうしていまごろ新聞社に?内紛?
おしえて京都の人

89 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/18(土) 22:24:44
他行、特に都銀は住宅ローンやオーナーズローンで顧客を囲い込み、
メインバンクに移行させる手段をとりつつある。
まあ、農協じゃ簡単には員外に金貸せないから対抗できないけど。
このままで、都銀がわが県に進出されたら勝ち目ないね。
なおチョタイ率は下がる一方か?当然融資担当の実績とは給与はチョタイ率
と同じ下降線???????????


90 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/19(日) 07:32:52
>>まあ、農協じゃ簡単には員外に金貸せないから対抗できないけど
オートローンは員外でも普通に貸せます。保証料が組合員よりチト高いけど。
ホームローンは実行時に出資して準組合員になっていただきますので大丈夫。
審査基準も組合員と変わらないと思います。(たくさんローンをかかえてない限り審査をパスしています。)
最近うちの支店の貸付者は員外さんのが多いです。




91 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/19(日) 18:18:13
不思議だよね
正組合員が他行で住宅ローンを組んで
員外の人が准組になってまでJA住宅ローン利用するなんて
JAの住宅ローンが金利、手数料等の面で有利だということが
正組合員じゃないほうがよく勉強してる?
建更や火災共済の他行の質権設定書類が回ってくるたび
なんで、JAにこなかったのか自問自答してます

92 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/19(日) 20:06:05
>>91

 組合員は、JAで共済に無理矢理契約させられていると言う感覚があるから、ローンは勘弁してよ、って感覚じゃないでしょうか。
 あれもこれも・・・、じゃイヤになるでしょ。

93 :90:2005/06/19(日) 22:47:23
>>91
確かに員外さんの方が勉強されていますね。事実「銀行等と比べて来ました」と、言われますから。
正組合員さんはあくまで自分の考えですが、昔ながらの「借金は恥」「子供の家くらい建てたるわい」というのが頭にあるのでは?
正組合員=農家=金、土地持ちですから。

94 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/19(日) 22:53:30
足銀の受け皿がみずほだってうわさを聞いたが・・
もしホントなら勝てるかな?住宅ローンなんかの利率もだいぶ違うって聞いたが?
となるとわざわざ高い利息払うために出資して準組になるかな?
担当だが、悲観的でごめん・・





95 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/19(日) 22:55:17
自分、ローン組む時に出来れば銀行さんで借りたかった。
どー考えても、銀行さんの方が有利だった。

融資担当で、まさか他行で借りるわけにはいかなかったが・・・。

ちなみに、わがJAはサビ残タプーリ
出退社時に、時間を自分で記入する方式。
毎日出勤時に「8:30〜5:30」って記入するわけ。

96 :ごめんなさい:2005/06/19(日) 22:55:42
↑ちなみにわが県の話です。限定してごめんなさい・

97 :ごめんなさい:2005/06/19(日) 22:59:19
↑94のことです。

98 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/19(日) 23:09:05
おれも他行から借りたかった派

99 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/20(月) 20:42:48
みなさん何パーセントで借りてますの?うちのとこはかなり銀行より低金利で、最近銀行が合わせてきています。

100 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/20(月) 22:05:39
サー残、無報酬の休日出勤に嫌気がさすのは分かるけど早まって労働基準監督署に通報汁のは待て。
うちのとこは逆に休日出勤振替がほとんどとれなくなっちまった。
ナンデヤ・・・。

101 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/20(月) 22:26:29
一斉推進てもう時代遅れだと思うんだけど・・・・
何故やめない?

102 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/21(火) 22:47:14
でかい目標があるし
一斉でやらないと目標達成できないから
なんだけど、打開策がない
管理職の営業に対する考え方を改めないとね
下っ端ばかりが馬鹿を見る

103 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/22(水) 00:27:38
でかい目標=信連・中央会 のため
個々のJAの目標は、本来そんなもの(数字)では
ないはず。

まず、経営の「ケ」の字もよう分かっておらん
年寄りの理事、何とかしてくれ・・・。

104 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/22(水) 22:19:03
達成しないと個々のJAに下りてくる共済連からの
お金の額がかなり違うからなぁ。
さからえん。

105 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/22(水) 22:59:11
>>104
結局 系統組織は上のほうが儲かる仕組みなんだね 

というか、そういう風に作り上げられたんだね

106 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/23(木) 11:18:49
だから何故その体質を変えようとしない?
組合員宅で、茶のんでダベっている時代じゃないやろが。
by 元職員

107 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/24(金) 22:30:39
確かにそうなんだけど
生活の糧としている職場に対し
悲しいけど、やっぱり無茶はできないよ

ただし、理事に就任した人から、抱負かなにか知らないけど
書かせたものを見た
「民間的な考え方をJAに導入したい・・・」っていうような事を
書いている人がいたが、いまだに成果がないというか
影も感じないよ
他力本願で情けないが
そう思ってる理事にこそ手腕を振るってほしいが、
残念ながら、この組織は・・・・・

108 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/24(金) 23:02:20
人材派遣最大手のスタッフサービスグループは23日、
サービス残業させていたグループ54社の社員3398人に、
2年分の未払い賃金計約53億6500万円を支払ったと発表した。
過労で自殺した社員の遺族がサービス残業の実態を大阪労働局に告発したのをきっかけに、
同グループが不払いを認めた。
同労働局は「一度に支払ったサービス残業代としては全国で最大級の規模では」としている。
同グループは都道府県単位で「スタッフサービス」の名称の会社を法人登記している。
このうち大阪市に本社を置く同社の元副支店長(当時32)が03年12月に自殺。
遺族が昨年4月、月に80時間を超えるサービス残業をさせられた上の過労自殺だったとして、
同社を大阪労働局に告発した。同社は告発をきっかけに遺族側と交渉。岡本英範社長が23日、
「労働環境の実態を認識できていなかった」と責任を認めて遺族に謝罪した。
両者の間で交わされた合意書には、遺族への賠償金の支払いや、
グループ全体の社員に未払い賃金を支払ったことなどが盛り込まれている。

109 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/24(金) 23:45:12
 えらい金額払っているみたいだけど試算してみると
 1日平均1時間30分から2時間分の超過勤務の未払賃金
を払っているだけじゃん。
 毎日17時から19時程度の超過勤務をきちんと払ったらこの
金額になったというのが実態みたいだね。
 ウチの職場はもっとすごいけど、まともに超勤はらったら
倒産するかな。

試算方法
支払額5,365,000,000円÷3,398人=一人平均支払額1,578,869円
一人平均支払額1,578,869円÷2年間(24ヶ月)=1ヶ月当支払額65,786円
1日の所定労働時間(推定)8時間×1ヶ月所定労働日数20日=1ヶ月所定労働時間160時間
1ヶ月給与(推定)300,000円÷1ヶ月所定労働時間160=所定労働時間当給与1,875円
所定労働時間当給与1,875円×超過勤務手当割増率1.25=時間当割増給与2,343円
1ヶ月当支払額65,786円÷時間当割増給与2,343円=平均超勤時間28時間
平均超勤時間28時間÷1ヶ月所定労働日数20日=1日当超過勤務時間1.4時間


110 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/26(日) 08:00:09
>109

お疲れ・・・・

111 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/26(日) 15:51:52
うちのJAの支店は、毎日、5時5分になったら、みんないなかったよ。

112 :えらいさん:2005/06/26(日) 15:55:24
我がJA大阪中河内にサービス残業、サービス出勤はありません。
なぜなら、職員本人の能力が足りない分、本来就業時間内に
充分こなせる仕事を残ってやっているだけだからです。
他の地区のJA職員も、もっと時間中にしっかり働いて
定時で終わりなさい!!!

113 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/26(日) 19:40:13
大阪中河内さん、今夏の賞与はいかがでしたか?
いつもと同じですか?

114 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/26(日) 21:11:39
>>112

ネタですか?

色んな形態のJAがある訳、ワカル?

経済>金融=共済 だったり
金融=融資>共済>経済 だったり・・・。

因みにうちは、
融資=共済=金融>>>>>>>経済

って感じの支所。元々、金融(融資)と共済だけで生きてきた
支所だしね。
終業時間外にしか、お客さんいないでしょ?自宅に。
それがぜ〜〜〜〜〜〜んぶ、サビ残さ。


115 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/26(日) 22:10:47
ナカカワチは本店こそ八尾市内にあるが
元JAヤオシ勢力の力はほとんどないな

116 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/27(月) 14:55:19
大体賞与なんて、ギリギリまででるかわからん、我がJA

117 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/27(月) 19:41:34
友だちの女の子が農協に勤めてるけど、いつも5時あがりで残業なんて
一度も無いってよ?一般職だとやっぱり楽なのかな?

118 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/27(月) 20:02:59
何度も言うが、JAそれも支所(支店・本店)によるんだってば

119 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/06/27(月) 20:19:52
うちは

11の780農協

です

笑〜〜〜

ここ
くそ


120 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/01(金) 03:47:14
2005-06-25 発行
週刊ダイヤモンド

・腐敗する「農協の闇」台頭する「新興勢力」 「全農解体」の序曲
・知られざる農協組織の暗部 「共済事業」の呆れた実態(過去のも付加)
ttp://proxy.f2.ymdb.yahoofs.jp/users/c52a7fb/bc/noukyou.lzh?bcW2rODB8yVshDNm

解凍して見るべし。

121 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/07(木) 11:55:44
ttp://www.nokyororen.ne.jp/

こんなんあったの知らんかった

122 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/07(木) 21:31:58
次回から>>2にテンプレとしてつけてください

○賃金未払い、残業代未払い、解雇予告手当不払いの解決
労働基準監督署は役にたちません。
民事訴訟で請求してください。→調停、支払督促、簡易裁判など、好きなものをどうぞ。
【注意】労働基準監督署に相談しないこと。簡単に一年は放置します。

○裁判に負けても払わない場合
→差し押さえの手続きに入ってください。3万円ほどかかります。
それも無理な場合は、警察に訴状を提出し、労働基準法違反で刑事告訴してください。
【注意】労働基準監督署に訴状を提出しないこと。まず書類送検しません。

一般司法警察職員である警察は労働基準法違反の捜査権限があります。警察官でも知らない人
もいて、「労働基準監督署へいけ」という人もいるため、何回も丁寧に説明して、捜査をお願いしましょう。

※特別司法警察職員
特別司法警察職員には「麻薬取締官」「海上保安官」「刑務官」「労働基準監督官」等がある。
いずれもその分野のエキスパートであり、警察官にはない高度な専門の
技能を有している為に警察官よりも円滑・スムーズに捜査が出来るので、
当該分野の犯罪捜査に限って警察官と同じ権限を付与されているものである。
尚、特別司法警察職員が捜査をしていると警察が捜査できない、という訳
ではなく警察もその分野の犯罪を捜査したり合同で捜査を行ったりすることもある。

○警察から検察に書類送検後、不起訴になったら
不起訴には「起訴猶予」と「嫌疑なし」があるが、そのいずれかをかさねて
照会する必要があります。検察官には、こうした請求がある場合は、すみやかに
その理由をこたえる義務があります(刑事訴訟法二六一条)。
労基法違反の明白な事実があるわけなので、検察庁としては、違法な事実は
あたけれども、「責任者が特定できない」とか「微罪である」「情状酌量」
などといった理由で「起訴猶予にした」とこたえざるをえなくなります。

○万一、「嫌疑なし」の回答があった場合は、検察審査会に申し立てましょう。

123 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/08(金) 20:34:45
119

の農協さんてどこですか??
希望してるとこだったらどーしよう・・
どなたか教えてください





124 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/10(日) 10:13:52
112
よくご存知で!
もしかして監督署の方?
それなら信憑性大大大大大!

125 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/10(日) 10:15:36
↑×112→122です。

126 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/16(土) 00:15:42
うちの農協には残業する奴は仕事ができない奴と
腐った風潮があるため誰も残業手当ては請求しない

つーかこんな風潮がある時点で負け組み農協だな


127 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/16(土) 13:11:34
>>126
どこもおんなじだな

残業手当くれないし、
残業して、プロジェクトXにでるような、というか
そこまで凄くなくても
なにか業務改善の成果をだしても
さっぱりだし

意欲を持って仕事する気にならないよ

128 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/16(土) 17:30:01
>>126

無限ループ状態ですな。出来るやつほど、回される仕事の量も
責任も大きくなっていくものなのに・・・・。

129 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/18(月) 05:29:41
だいたい、農家のバカボンたちがもともと自分たちの作物で
食って行けないから保険的に金融をバイト感覚でやったわけ!
田んぼが忙しいときは、交代で仕事中に田植えしたり稲刈りして、
冬場は寒いから農作業せずに農協でぬくぬくするというのが
常識だね!
農協自体が休憩所なわけ!
会社じゃないのよ!農業・協同・組合!
だから、残業なんかありえない!休憩ですから!残念!
休憩に意欲なんかひつようありませんから!斬り!
農家の、農家による、農家のための農協!

130 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/21(木) 01:35:54
>>129

農家のバカボンさんですか?

131 :名無しさん@お腹いっぱい。::2005/07/24(日) 07:26:34
全国のLAの皆さん、お疲れ様です。取りづらい共済を必死こいて取ってくる
姿には頭が下がる思いがします。全国の共済部長さん、お疲れ様です。
全職員の怨嗟の的になる役職など、誰が好んでする事でしょう。
推進に逝っても「時間外だから」とタダ働き。皆さん、お互いに頑張り
ましょう。

132 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/24(日) 19:05:59
契約取れば金になるから、時間外手当なんか必要ないね。取れない奴が形だけ推進に出て行って時間外を貰うのは変!
うちの支店は実績主義だから助かるわ。

133 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/24(日) 19:11:47
共済か・・・

農協職員は「百姓の皮を被った保険屋」と言われてるからな・・



134 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/24(日) 20:00:39
>>132
確かに、契約が取れればね
相手あってのものだしな

それでもまぁ、推進の成績は
普段の組合員などにたいする
対応のバロメーターの一つと
思うよ。

形だけ推進に出て行くのもそうだけど
外に出ない奴もいるから
最悪だね

135 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/24(日) 20:04:21
>>133
それがなにか?
営農や販売で給料はでませんし、
ましてや、営農、販売の収益では
十分な施設なども揃えられませんよ

136 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/24(日) 22:41:10
農協、JAローンの新CM『カツオのマイホームプラン編』

このCMは、カツオが、将来カオリちゃんと結婚した時を考えて、空き地に棒で新居の間取りを書くのだ。そこで、親友ナカジマ君が突っ込む「お金はどうするのさ。」
カツオは「夢の無い男だな。ナカジマは」と答える。
そして、カオリちゃんとの暮らしに夢を馳せるのだが、途中で現れるのが、花沢さんという落ちだ。

しかし、これは「ブス」や「デブ」に対する差別CMではないだろうか?

137 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/25(月) 06:45:56
>>136
花沢さんとカオリちゃん
違いは見た目だけでしょうか?

内面的な違いあると思いませんか?

花沢  あつかましい
カオリ おしとやか

外見で判断してはいけませんが、
でも、ブスやデブは嫌だ
これはしょうがないよ

138 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/25(月) 07:10:58
>>2に次からテンプレでつけてください

人もしくは団体がなにか公序良俗に反する行為を行った場合、
民事罰 主に金銭的な補償
行政罰 主に監督省庁による行政指導
(たとえば、保健所による食中毒を出した店への営業停止など)
刑事罰 主に刑罰(罰金や懲役)    この三つがある。

あなたは民事罰を民事訴訟、刑事罰が刑事訴訟、行政罰を労働基準監督署に
もとめなければならない。 民事訴訟はわかるだろうから、割愛する。

行政罰をするのが労働基準監督署なのだが、 この省庁を全省庁の中で、
一番仕事をしない部署なので、全く話にならない。たのんでも、
「注意(紙切れ一枚)」をするだけ。

刑事罰を求めるのが、一番有効。ビビった経営者は簡単に未払い賃金と慰謝料を払う。
訴状を出す場所(つまり捜査権のある機関)は、三箇所あって、検察と
労働基準監督署と警察。ところが、検察にだそうとすると、「労働基準監督
署にいけ」といわれる。労働基準監督署にだそうとすると、「まあ、まあ話
し合いにしましょう」と必死でもみけそうとする。(もしかしたら刑事を
扱うと担当者の評価がさがるのかもしれない)また、万一受け付けても、本
当にノロマで話しにならない。(一年に一度くらいしか刑事をあつかったことない
職員が多い)よって、警察に告訴状をだすのが、一番早いと思われ。
「監督署へいけ」といわれると思うが、監督署は本当に役にたたないので、
何回もお願いして、警察で告訴状をうけつけてもらいましょう。

(特別司法職員の労働基準監督官は労働基準法違反だけですが、
一般司法職員の警察は違法行為はすべて捜査できます)



139 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/25(月) 16:47:19
田舎で大きな企業が無いので、農協に勤めているって言うと
「良いところへお勤めだよね」と、ジーさんバーさんたちは言う。

大体自営業

どこが良いところ何じゃ?

140 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/25(月) 20:46:43
>>139
昔のイメージが頭にしみついてるんだよ


でも、キミJAって本当によくないと思ってる?
いろいろ問題もあろうけど
それなりに給料もらって生活してるやつも
多くいるんだし

141 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/25(月) 20:59:03
>>140
それなりって、どのくらい?

昨年信連へ研修出向したが、自分と同い年のヤシとの
年収&ボーナスの格差に
愕然としたよ。


142 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/25(月) 21:29:14
>>141
共済で儲ける人は信連の奴より儲けてる

143 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/25(月) 22:42:17
>>141
金額言えばきりがないと思う

社会主義じゃないんだし
みんなが同じ賃金や労働であるべきと
おもうの?

極端な言い方だったかもしれないけど
生きていければ「それなり」じゃないの?

融資担当してていろんな人の
所得を目にするけど
「こんな所得でよく生活してるな!」って思うくらい
所得が低い人もいるし

144 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/25(月) 23:16:33
>>143

>141です。融資担当です。自分の給与の安さにも
愕然とします。

145 :名無しさん@お腹いっぱい。::2005/07/26(火) 00:40:13
営農や経済の収益でJAが食っていくのは不可能だが、貯金や共済の
リソースは農家の農産物収入であり、JAの事業の基底に経済事業
が在ることを忘れる無かれ。恐妻はそれをはき違えないように。
つか、経済事業の面々は自分の仕事以上に恐妻の手伝いまでしている
のに、恐妻は文句を言うかもしくは足を引っ張るばかり。正直、うちの
JAにおいて恐妻部は組合員からは評判が悪い。恐妻のせいで職員が
辞めていく、後に残るのは恐妻推進しか頭にないヴァカ共だけだと。
本来、恐妻の仕事にまで経済が付き合う義理は無いと思うんだが。
文句ばかり抜かすと野菜の面積推進や肥料の購買推進させるぞヴォケが。
ウチの経済のトップはあまりにも恐妻がウザイから来年から野菜の面積推
進させようかと企んでいる。曰く、「あっちの手伝いしてるんだから、
俺達の仕事の手伝いするのは当然だよな。未達の香具師にはその面積分
だけ作ってもらおうか?こっちが本来のJAの事業なんだから」
だから提案して遣った。「お偉いさんには我々の5倍の面積を。LAの面々
にも2倍の面積を宛がっては如何」と。そしたら、「恐妻じゃないんだから
せめて10〜50aだな」と言ってたが。


146 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/27(水) 07:51:54
>>145
確かに、販売代金も貯金や共済につながる
ひとつだと思う
が、うちのJAは今じゃそれほどの金額もないよ

かといって、営農事業から撤退して
地域、組合員がJAをこれまでどおり
理解してくれるかも疑問は疑問です

営農以外でそれなりに地域、組合員に
理解される組織を目指さないとね

難しい問題ですが・・・

8割の収益を2割の客で上げていると言われるくらいですからね

147 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/07/31(日) 17:27:11
○賃金未払い、残業代未払い、解雇予告手当不払いの解決
労働基準監督署は役にたちません。
民事訴訟で請求してください。→調停、支払督促、簡易裁判などをどうぞ。(一万円位)
【注意】労働基準監督署に相談しないこと。全く役に立たないし、助言は的外れです。

○裁判に負けても払わない場合
→差し押さえの手続きに入ってください。3万円ほどかかります。
それも無理な場合は、警察に告訴状を提出し、労働基準法違反で刑事告訴してください。
一般司法警察職員である警察は労働基準法違反の捜査権限があります。警察官でも知らない人
もいて、「労働基準監督署へいけ」という人もいるため、何回も丁寧に説明して、捜査をお願いしましょう。
なお、警察が被害者から事件の告訴を受理した時は、必ず検察官に送検しなければなりません。(ウィキペディアより)
【注意】労働基準監督署に告訴状を提出しないこと。不慣れなので執拗に告訴をはねようとします。

※労働基準監督官の特別司法警察職員とは
特別司法警察職員は当該分野の犯罪捜査に限って警察官と同じ権限を付与されている。
尚、特別司法警察職員が捜査をしていると警察が捜査できない、という訳
ではなく警察もその分野の犯罪を捜査したり合同で捜査を行ったりすることもある。

→じゃあ、なぜ労働基準監督署があるのか?→盲腸みたいなもんです。
無くても生活上支障はないが、わざわざ手間書けて取り除くまでもない存在

○警察から検察に書類送検後、不起訴になったら
不起訴には「起訴猶予」と「嫌疑なし」があるが、そのいずれかをかさねて
照会する必要があります。検察官には、こうした請求がある場合は、すみやかに
その理由をこたえる義務があります(刑事訴訟法二六一条)。
労基法違反の明白な事実があるわけなので、検察庁としては、違法な事実は
あたけれども、「責任者が特定できない」とか「微罪である」「情状酌量」
などといった理由で「起訴猶予にした」とこたえざるをえなくなります。

○万一、「嫌疑なし」の回答があった場合は、検察審査会に申し立てましょう。

148 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/08/07(日) 00:56:03
でも・・
株式会社じゃないから、不法労働くらいで
役員逮捕までいかないしねぇ・・

所詮、脳林酔参章の管轄やから。

149 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/08/22(月) 23:54:26
皆さん、夏休みってありました?
うちはかなーり田舎のJAなんですが、融資担当で
係長と二人だけの支所。

係長の出身の実家の夏祭りがけっこう有名どころなので、
自分は1日しか取れませんでした。

代休は溜まっていく一方だし、夏休みさえ取れない・・・・・。

150 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/08/23(火) 21:32:56
・・・。チョット待て・・・。
どこの脳狂も連続職場離脱導入してから夏休みなんてないんだろ・・・。

151 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/08/23(火) 22:44:00
>>150
いや、夏季休業として有給(もしくは代休で)、わがJAは2日間
取れます。

上司は「お祭り」で2日間取ったんですが、そのしわ寄せが
自分に来て、夏季休業としての有給取れてないんです。
何だか納得いかなくて・・・。

152 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/08/25(木) 23:45:46
>>150
夏季休暇から話はそれますが

職場離脱ですか・・・
うちでも去年後半と今年前半に各支所の担当者が
違う支所の同じ担当業務に1週間つきましたが
意味ないよ!

JAに限らず、悪事をはたらくのは
ある程度のベテラン職員が多いんだし、
その辺を休ませて、徹底的に悪事を見つけ出すような
職場離脱にしないとね

本末転倒というか、形だけやってるように見せるのに
下の人間が無駄な苦労をさせられるんだよね

153 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/09/09(金) 03:55:34
選挙の応援演説連日聞かされて鬱。残業溜まっていくよー。

154 :名なしのごんべい:2005/09/10(土) 22:07:21
どこの農協もいつしょなのかサービス残業 サービス休日出勤
代休をとればいいというけど実際なかなかとれないし


155 :名無しさん@そうだ選挙に行こう:2005/09/11(日) 14:06:45
>>154
正直、忙しいというのは嘘ではないだろうが
手が遅いとか、無駄なことをやっててなんじゃないの?
もっとも、客相手ならば時間外もやむをえないと思うが

事務仕事のやつはもっとテキパキとやらなきゃいけないやつも
いるんじゃない?

156 :名無しさん@そうだ選挙に行こう:2005/09/11(日) 15:17:51
>155
だってPCつかえないもん。

157 :名無しさん@そうだ選挙に行こう:2005/09/11(日) 18:29:22
農協なんて仕事出来る奴が損するところなのさ。
よく見てると仕事出来る奴だけが限界を感じて辞めていってるし。
だから今農協に残ってる奴はみんな出来ない奴でバカボンだけなんだよ。
もう辞めたから言えるんだけどね。

158 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/09/13(火) 23:13:46
漏れは米担当じゃないのだが、この時期ライスセンターにつめている職員の漏らした
一言に漏れにこの役が回ってこないことを祈った。
「48時間連続で働いても人間って動けるんだなぁ」だと。
それでいて時間外の給料も出ず、しかもこの忙しさでは代休も取れないという。
代休は、時間外が発生した日から1週間以内でないといけないし…、無理だって。

159 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/09/13(火) 23:51:54
>>156
PC使える、使えないのはなしじゃないんだけど?

160 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/09/13(火) 23:53:59
>>158
1年でそんな日が何日ある?
RCの受入が1週間も連続してあるとは思えないし
48時間ずっと、汗流して動き回ってるわけでもないと思うけど?

161 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/09/14(水) 02:08:00
来年の5月の連休は、ないものと思われ。。。。orz

162 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/09/14(水) 07:51:47
>>161
就職活動してるってこと?

そんなに待たなくても
さっさと、就職活動したほうがいいぞ

それとも、今の仕事で5月の連休がないというなら
別に、問題ないじゃない?



163 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/09/14(水) 18:03:19
>159
A4の文書1枚、2時間かかったらたまらない。
かっこつけず使えるやつにたのめよ。
その間、共済でもとってこい。
こんな中堅職員がごろごろしているのうちの事務所。

164 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/09/14(水) 22:51:19
>>163
スタンドアロンのPCは
時間つぶしのおもちゃですよ

PCで収益は出ません

まぁ、中堅に限らず、間抜ばかりだよ

PC使って暇つぶしできないやつは
机の上に携帯広げてるし
誰も注意しないし

165 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/09/17(土) 00:07:32
うちは金融が主だから、そういう暇無いなー。
仮決算監査も終わった所で、ようやく一息ついたところ。
ちなみに、融資課です。

定時に帰れる所が裏山すぃ。

166 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/09/17(土) 08:07:54
>>165
おれも 融資関係にいるよ
それほど長く、この部署にいるわけではないが、
年々報告とかの資料作成が増える

手が遅いといわれればそれまでだが
金融はどこよりも早く出勤して
帰りは一番最後
なんなんだ?

経済部 総務部 超暇そう


167 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/09/17(土) 09:21:46
18:00のパチ屋新装開店に毎回出勤(?)していたLA時代がなつかしい。
いまは普通12時間勤務。休日出勤はないけど。

168 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/09/17(土) 21:18:08
金融から総務に移動になったらヒマ杉
毎日ネット&ゲーム三昧
支所の方々、正直スマソ








169 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/09/18(日) 09:09:52
今年入った、おねーちゃんが
総務に配属だよ
毎日暇そうだね
一緒に、ベテラン女子職員もいるけど
あんまり指導もしてないようだから
年明けには、やめるんじゃないか?

そういえば、そいつの前任も1年で辞めたね
共済も入らず、積金もせず、
まさに、給料泥棒が2人続いてる感じだ。

170 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/09/18(日) 09:12:20
今年入った、おねーちゃんが
総務に配属されてる
毎日暇そうだね
暇な割には、客が来てもお茶なかなか入れないし、
一緒に、ベテラン女子職員もいるけど
あんまり指導もしてないようだから
年明けには、やめるんじゃないか?

そういえば、そいつの前任も1年で辞めたね
共済も入らず、積金もせず、
まさに、給料泥棒が2人続いてる感じだ。

そういう体制にしている人事権をもったやつ、
指導する立場にある同じ部門の人間も
責任あるんだけどね


171 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/09/24(土) 16:03:50
age

172 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/09/25(日) 23:37:54
あげ・・・。
休みが終わっちゃう。

173 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/11/04(金) 09:13:08
age

174 :名無しさん@お腹いっぱい。:2005/11/04(金) 11:53:29
愛知だけど昨年サービス残業の指導が有り、何故か半年分をさかのぼって
自主申告(ほぼ強制)、就業後の電話当番等記録の有るものを申請(3万5千円位)
したけど、、、
前もって”申告するとボーナスで引かれるよ!”と聞いていました。
結果それ以上引かれました!上部は顧問弁護士と結託してる〜て!


175 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/01/18(水) 20:37:17
<申告書のサンプル>
大阪中央労働基準監督署 御中
労働基準法104条に1項に基づく申告書
2003年1月1日(提出時の年月日)
1.事業所名
住 所
電話
会社名
従業員    約  名
2.労働基準法に違反する事実
例【2001年1月から2002年12月分までの残業代が事業所従業員100名に1円も支払われていない】
3.証拠があれば、例示した方がよい。
例1【残業していることはタイムカードを提出させれば判ります。残業代が支払われていないことは、賃金台帳の提出を命じれば判ります。】
例2【自分のタイムカードのコピーと賃金明細書のコピーを送付して残業代 ○○○円が支払われていないことを示すのも判り易いです。】
4.申告者
(匿名でも可。ただ、監督官も忙しいので、はたしてこの申告が本当かどうかの裏付けが欲しいので会社に対しては匿名にし、監督官には連絡がつくようにした方がよい。)
    住 所
    氏 名
    電 話

176 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/02/11(土) 15:55:10
内の農協(九州)去年監督署が入って指導を受けたと1ヶ月だけ残業代が出た
その後は未支給 おまけに休日の当番手当ても4千〜5千 一度監督署にタレこみしようかと本気で思う

177 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/02/11(土) 17:16:53
時間外は支店長殿のありがたい説教です・・・毎日・・・鬱・・・
つか支店長、赴任して1年近く経つんだから客の名前と顔ぐらい覚えれ・・・

178 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/02/17(金) 19:53:51
時間外は先日の不祥事について再発防止の研修でした

179 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/03/04(土) 00:47:24
うちの農協に労監はいって、全職員の退出時間を毎日報告してるけど…。実際は全員5時半の退出時間に書き換えられてました。上層部の言い分は、お前等口裏あわせとけ。です

180 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/03/04(土) 09:56:20
うちの農協(支店)では強制的に5時にタイムレコーダーで退勤押してるよ。
もちろんその後サービス残業はつづく・・・。

181 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/03/06(月) 23:41:15
バカ役員が、払うもん払えばいいんだよ。 隠したりごまかしたりするから痛い目みんだよ!そのくせ役員年収1000万以上もらいやがって

182 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/03/07(火) 18:13:22
何処もおんなじなんですね!労働組合あっても無理です(>_<)

183 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/03/23(木) 00:06:31
あorz.

184 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/03/23(木) 19:39:25
みんな文句はあるが言えないのが実情・・・乙

185 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/03/28(火) 21:42:05
バカ上層部経営陣が辞めりゃいいんだな

186 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/04/05(水) 23:05:38
みんなよく働くよな

なんでサービス残業しなきゃならんのだ…
騙されたぜ
早くやめたい!!!!!!

187 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/04/11(火) 23:57:57

平職員はみんなで一斉に帰ろうヤ

後はお偉い管理飾たちに任せてよ

188 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/04/12(水) 19:18:02
自殺は「業務に原因」 出向の会社員めぐり判決

 福岡県内の子会社に単身で出向中に自殺した兵庫県姫路市の会社員金谷亮一さん=当時(48)=について、福岡地裁は12日、「自殺は業務が原因」と認定し、労災と認めなかった労働基準監督署の処分を取り消す判決を言い渡した。
 木村元昭裁判長は「出向や子会社での業務、残業時間などを総合すると、精神疾患を生じさせる心理的負荷になった可能性がある」と述べた。
 判決によると、大阪市の化学プラント設計会社カネカエンジニアリングの社員だった金谷さんは1999年8月、福岡県筑後市にある子会社に単身赴任。不慣れな担当業務や長時間の勤務でうつ病か適応障害になり、同年12月、会社の倉庫で首つり自殺した。
(共同通信) - 4月12日16時18分更新


189 :to Me:2006/04/12(水) 19:22:14
○賃金未払い、残業代未払い、解雇予告手当不払いの解決
労働基準監督署は役にたちません。
民事訴訟で請求してください。→調停、支払督促、簡易裁判などをどうぞ。(一万円位)
【注意】労働基準監督署に相談しないこと。全く役に立たないし、助言は的外れです。

○裁判に負けても払わない場合
→差し押さえの手続きに入ってください。3万円ほどかかります。
それも無理な場合は、警察に告訴状を提出し、労働基準法違反で刑事告訴してください。
一般司法警察職員である警察は労働基準法違反の捜査権限があります。警察官でも知らない人
もいて、「労働基準監督署へいけ」という人もいるため、何回も丁寧に説明して、捜査をお願いしましょう。
なお、警察が被害者から事件の告訴を受理した時は、必ず検察官に送検しなければなりません。(ウィキペディアより)
【注意】労働基準監督署に告訴状を提出しないこと。不慣れなので執拗に告訴をはねようとします。

※労働基準監督官の特別司法警察職員とは
特別司法警察職員は当該分野の犯罪捜査に限って警察官と同じ権限を付与されている。
尚、特別司法警察職員が捜査をしていると警察が捜査できない、という訳
ではなく警察もその分野の犯罪を捜査したり合同で捜査を行ったりすることもある。

→じゃあ、なぜ労働基準監督署があるのか?→盲腸みたいなもんです。
無くても生活上支障はないが、わざわざ手間書けて取り除くまでもない存在

○警察から検察に書類送検後、不起訴になったら
不起訴には「起訴猶予」と「嫌疑なし」があるが、そのいずれかをかさねて
照会する必要があります。検察官には、こうした請求がある場合は、すみやかに
その理由をこたえる義務があります(刑事訴訟法二六一条)。
労基法違反の明白な事実があるわけなので、検察庁としては、違法な事実は
あたけれども、「責任者が特定できない」とか「微罪である」「情状酌量」
などといった理由で「起訴猶予にした」とこたえざるをえなくなります。

○万一、「嫌疑なし」の回答があった場合は、検察審査会に申し立てましょう。


190 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/04/16(日) 18:02:22
↑無理

191 : 0:2006/04/23(日) 23:41:34







192 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/05/02(火) 01:03:10
残業やっている奴を見て仕事頑張っていると俺は思わない。
時間内に自分の仕事をこなせない要領の悪い奴だと思う。自分に能力が無いのを棚に上げて、残業代よこせとはもってのほかだ。
会社側がいつもの仕事量以上要求し、残業させるのならしょうがないが、農協はそうじゃないだろ。自分のペースで仕事してるんじゃないの?
ちなみに俺は農協の一般職だ!!文句あっか賛同している能無し君たち。


193 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/05/02(火) 09:49:43
訴えたらいいよ!
てか、毎日帰るの何時なの?

194 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/05/02(火) 21:54:41
>>192
文句?(ぷッ
模範解答・・・乙。
くだらね

195 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/05/05(金) 19:53:08
何年か前に、うちの職員が労働基準監督署に言ってくれたおかげで、今では、残業代が全額でます。

みなさんも少しの勇気で、人生が変わるよ!!

196 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/05/05(金) 19:57:26
RC や ヘリを使う職員は、勤務中に飲酒しても、OKなのか?
飲酒してる時間も給料が出るのは、おかしい。

地元の農家も、お酒さえ強ければ、仕事ができなくても、出世できるって、言われたんやけど。


197 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/05/07(日) 08:29:43
>>192
勝手にやってろ
あんぽんたん

198 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/05/08(月) 14:53:55
労働基準監督署にみんな言えばいいのに

199 :ジャガイモ畑:2006/05/14(日) 03:23:55
ja旭川はひどい。残業だらけで帰宅時間は10時だ。子供つくる暇がない。
給料も人に言えないくらい、安い。あほくさい。

200 : ◆LkzWuTinZA :2006/05/14(日) 09:53:59



201 : ◆J3bhKJAuF. :2006/05/14(日) 09:54:36
w

202 : ◆gWnXAemCZI :2006/05/14(日) 09:56:12


203 : ◆VkxU6Dx03. :2006/05/14(日) 09:56:54


204 : ◆zwZk/.O1hs :2006/05/14(日) 09:59:25
f

205 : ◆eX4JqwOLbM :2006/05/14(日) 10:01:08
gg

206 : ◆2aWTr9iEwc :2006/05/14(日) 10:03:24
 

207 : ◆5Wy6qqiqoA :2006/05/14(日) 10:06:55
 

208 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/05/14(日) 21:00:08
サービス残業ってコンプライアンス違反?

209 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/05/25(木) 16:50:32
職員に「夜の商売女…」JAなどに11万円支払い命令

上司のセクハラなどで体調を崩し、休職を余儀なくされたとして、JAくにびき(松江市)の女性職員(37)が、
当時上司だった50歳代の男性と同JAに慰謝料など計約2150万円の損害賠償を求めた訴訟の判決が25日、松江地裁であり、
太田雅也裁判官は訴えを一部認め、男性と同JAに計11万円の支払いを命じた。

太田裁判官は、女性職員が営業で夜遅く戻った際、「夜の商売女みたいだ」と発言したことについて
「女性としての人格をおとしめるもので、 許容限度を超えている」とした。
              (読売新聞) - 5月25日11時49分更新



210 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/05/26(金) 21:10:05
サービス残業ではない。不払い残業だ。

211 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/05/30(火) 07:14:45
労働基準法違反

212 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/05/30(火) 19:31:54
おれはだいたい毎月3〜4万はつくよ!

213 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/06/01(木) 11:44:59
過労で「脳・心臓疾患」、05年度労災認定は過去最多

 過労により脳出血や心筋梗塞(こうそく)などの「脳・心臓疾患」を発症した労働者のうち、2005年度に
労災の認定を受けた人は04年度と比べて12%増え、過去最も多い330人に上ったことが31日、厚生労働省のまとめで分かった。

 うつ病や仕事上のストレスなどが原因の「精神障害」とともに、労災を請求した人も最多となっており、
同省は「厳しい職場環境と過労への認識が広がり、医療機関でも受診しやすい態勢が整備されているためではないか」としている。

 同省によると、05年度に「脳・心臓疾患」で労災を請求した人は869人。
認定された330人(前年度294人)のうち、「過労死」は157人(同150人)だった。

(読売新聞) - 6月1日0時43分更新

214 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/06/01(木) 21:32:43
上が残業して当然という態度でいるから何も言えない。
証拠固めて労基へ行くしかあるまい。

215 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/06/01(木) 21:37:10
こんなところで愚痴ってもしょうがあるまい。

216 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/06/06(火) 23:10:15
うちの農協は、選果場に当番で休日出勤しても、代休をとるようにするって、言い出した。
苦しい。鬱だ。

217 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/06/06(火) 23:19:26
うちのえるえーは公用車もなければ、フレックスでもない。だれか問題や過労でたおれなわからないだろう。

兵庫の某JAより。

218 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/06/07(水) 19:44:40
代休なんてとれたためしがない。休出手当でくれ!

219 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/06/09(金) 07:57:20
都内LA
うちは残業先月は2時間
毎月それ位かな
19時には家つくよ
だから給料安いのは仕方ないね
ちなみにクールビズ導入しますタ

220 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/06/11(日) 17:10:47
あげ

221 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/06/12(月) 17:16:21
ウチのJAは不払い残業ないな。

渉外にも、一般もすべて時間外ついてるけどね。

事業推進(共済一斉推進等)なんかも時間外+契約奨励だよ!

まぁ〜、一人じゃ労基に訴えるのは無理があるかもね。

君たちの職場には労働組合みたいなのは無いのかな?

222 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/06/12(月) 22:36:32
労組あります。



。。。。。あるだけ。

223 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/06/26(月) 01:12:18
労基へ出す証拠書類ってタイムカードじゃないとダメでつか?
出勤簿すらないJAなんですが、どうやって訴えたらいいのでしょう…


224 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/07/01(土) 20:49:22
出勤簿が無いこと自体を訴えろ!

225 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/07/09(日) 10:34:44
>223
出勤簿ないならどうやって管理してるんだろ。タイムカードもないのね。
俺のとこは出勤簿だけはあったけど、でも労基にもっていったのは自分で
エクセルでつくったやつ。1日の労働開始時間〜終了時間を記録したものと、
出勤した日を記録したやつ。
労基の人にいわれたけど、たしかに証拠としては弱い。自分でかいてるだけで
証拠がないからね。でも何もない以上、そういうものでも自分で作っていかないと、
ほんとになにもないからさ。少なくとも労基に相談する時の材料にはなるので、
できるだけ記録しておけ。そして相談するのはただなので、思い切っていってみよう。


226 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/07/11(火) 23:49:47
バラスた

227 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/07/13(木) 00:07:58
うちの農協ひでーよ!勤務入力は嘘書けって言われてるぜ。ご丁寧に人事部長直々に。 ちなみに毎日5時きっかりに帰ってることになってます!それを労監に提出してるみたい

228 :おいおい:2006/07/14(金) 15:33:25
残業がどうのこうの言わずにちゃんと仕事しろよ(怒)昼間ちゃんと仕事すれば
残業しなくても時間内に終わるだろ。昨日農協に共済の件で言ったがのらりくらり仕事して
窓口に立ってもなすりつけ合って対応に出てこない。
こちらは仮にもお客ですよ。目の前にいた奴なんかのーんびりお茶しておりましたけどまったく対応する気なし。



229 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/07/16(日) 10:12:21
みんな一緒にすんな。がんばってる奴らだっているんだよ

230 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/07/27(木) 23:24:06
労基に密告するための材料としては出勤簿とかじゃなくてもいいよ
毎日の出社・退社時間をメモした物なんかでも大丈夫

231 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/08/01(火) 00:25:51
ageたった

232 :名無しさん@お腹いっぱい:2006/08/04(金) 21:22:53
 JAってひどいんだねぇ 他人事だけど・・・。


233 :F県のJA職員:2006/08/04(金) 23:31:55
労働基準局にばれたんだけど、結局変わってません。NO残業デーなるものを設立し、「残業するのは能力がないからだ」をモットーに総務部長がいったん帰ってからPM10:00頃見回りに来て怒るシステム。
めちゃくちゃな人事をしたのも、営農・経済系を理解せず軽んじていじめているのも、総務なんだがね。
俺なんて7年で職種が7回(パート時代も。臨時職員で知らない町で渉外とか、金曜の夜に「Y君、○○君が辞めるから、月曜から渉外ね」とか)しかも牛飼ってないし、経済系はじめてなのにいきなり畜産担当、人員削られてるし専門職だし。
でも総務は異動なし。営農・経済系は、はきだめにされた使えない人間以外はみんな3人分以上の仕事はしてるぜ。
能力ないからでは決してない!特に金融共済しかやってないとか、総務とかの奴らには言われたくない!
未経験職員全員、農家の現場で研修しろ!全農は危機感を持て!


234 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/08/04(金) 23:47:34
>>233
心配するな。漏れは営農指導員だけど営農課長が「土日や時間外に
残業する奴は能力が無いからだ」とほざいてやがるから。
なーに、早く仕事を終わらす香具師でも土日仕事してるんだ。
何で遅いかって?課長に検収するために提出する書類が訂正が
訂正にならずに戻ってくるからさ。で、数回出すと最初の文章に
逆戻り。挙句の果てが「お前何やってたんだ」。返す言葉も無えよ。
うちの総務はヘボい人事をすると理事や組合員から叩かれるから
下手に農産・畜産には手が出せねえ。金融も然り。共済・・・
あんなもん無くていいと組合員から言われてる。
農家さんの質問。「本店の総務って何やってんの?」
漏れの回答。「農協の広報やお偉いさんのスケジュール調整や
       鞄持ちです。大概は議員さんとか町長さんとか
       の子供さんの初任地ですね。あと、ゴマすりの
       栄転職だったりします。」
農家さんの返答。「・・・ふうーん。君、総務に入りたい?」
漏れの回答。「死んでもごめんです。」


235 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/08/04(金) 23:56:56
総務がひまだとおもっているの?あんなにしんどいとこはない


236 :F県のJA職員:2006/08/05(土) 00:11:07
いや、うちの総務は管理課の一部の人に仕事が偏りすぎなんですよ。尊敬できる人もいますよ。
ただ、現場を知らない人が多すぎるから・・・営農の意見は1つたりとも通らないんです。労組なんてね、若い俺が役員の経験あるんだけど、強すぎるところなんてとっくに崩壊ですよ。
弱いのは当たり前。だってまともに話できる理事がいなさすぎるし、保守的な自民党みたいな集団が管理職なんですもん。営農の管理職だけよ、改革をしようとしてるのは。

237 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/08/05(土) 00:27:21
どこの部署も大変やと思うけれど、仕事できる人に偏るよねぇ?
改革って?
聞いても営農分からないかもしれんけど。


238 :F県のJA職員:2006/08/05(土) 00:58:05
経済系を独立させたセンターを設立し、意見を総務にNOと言われて終わりのシステムを変える。
全農に危機感を持ってもらうとともに、他民間業者に対抗できる価格設定をするために、自農協独自のルート検索、
系統利用にこだわらず、でも関係悪化し過ぎない程度に利用。そうしないと生産者がどんどん、どんどん離れていくのよ。
まあ、F県の農協は特に10年遅れの事しかしてないからね。遅いんだ。東北でもI県とか農業が非常に盛んなとことかなら
営農経済系も力が発揮しやすいんだろうけどね・・・I県のあるJAでは常勤理事が営農出身の人とかだし。

239 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/08/05(土) 01:14:27
農薬とか肥料とか確かに他にくらべて高いよね


240 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/08/05(土) 19:22:16
>>233
誰か営農に理解を持つ理事に相談して組合長に掛け合ってもらえば?
総務の連中が下手に人事を弄っているせいで組合員が迷惑してるって。
その総務部長、組織保全のことばかり考えていて組合員のことなんざ
これっぽっちも考えていないんじゃない?で、理事会に掛けて貰えば?
どうせそんなヴァカ総務部長に限って理事会の言うことにはへいこら
するんだから。

241 :F県のJA職員:2006/08/06(日) 01:19:40
残念ながら、ボンクラな理事ほど意見が通ってしまうんですよ。いい理事もいるんですけどね、役員報酬泥棒なうえに、コネでどら息子入組させて大いばりだったりする奴もいる始末。
理事の息子にまともな奴いないなあ。俺、組合長とは結構普通に話してんだけど、そこで四の五の言ってもただのチクリとか、それぞれの立場があるからなあっていわれるだけなんだよね。
まあ、今の組合長は前組合長に比べたらかなりマシだと思う。改革に前向きな中卒おじさんだからな。まあ、他の理事がバカだからずば抜けた改革は無理だけど。常務は癌な存在だし。

242 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/08/06(日) 21:22:31
どんどん密告しろよ

243 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/08/06(日) 21:37:39
O府のO農協、滅茶苦茶です。年末は午前様、電車止まってるから、そこらで寝るか、朝までやってる居酒屋に行くしかない。そして疲れきった体で新年を迎える。悪いこた言わん農協が楽だと思って入らないほうがいいよ、離職率激高だから・・・・

244 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/08/26(土) 13:06:42
○阪○○内農協の○下支店の窓口のおばちゃん愛想悪いなぁ!!!
よって取引停止!全部解約!

245 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/08/26(土) 16:34:18
まぁとりあえず,労働基準監督署に訴えたらいいと思いますよ。すぐに立ち入り入りますから。
違法なことやってる農協なんて
ろくでもないです。日本人は我慢しすぎだと思いますよ。

246 :おつかれさま:2006/08/29(火) 09:52:25
今通勤中の就職先が労働基準法に違反してたら念のため「労働基準監督署」に相談しといたほーがイイよ

適切なアドバイスくれるから

「労働基準監督署」てのは雇用される側の為の国家機関
労働者の警察みたいなもん

⇒「労働基準法」「男女均等雇用法」違反など労働相談に関する国家機関。
(「労働基準法」、「男女均等雇用法」ともに戦後「雇用される側」のために制定された法律)

上記に違反している企業が存在している場合、
まず労働基準監督署に電話で相談し次に

☆「匿名希望」を記入のうえ明確な「違反内容」、「企業名」を記し
「手紙」として地方「労働基準監督署」に郵送。もしくは
☆「労働基準法監督署」窓口にて相談


通報者のプライバシも守ってくれるし案外頼りになるよ

247 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/08/29(火) 12:21:44
ちなみに内部告発したことによって,内部告白者が会社にばれるとかないし,
仮に何かの手違いでばれてもその人に不利益な取り扱い(たとえば窓際)はできないから,安心して
チクるといいですよ。

248 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/08/29(火) 23:15:05
うちは基本的に残業手当は全部出る。
平均して残業手当だけで、月に7万〜8万はある。
ただし、休日出勤などでもらえる代休が取れず
たまる一方。

249 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/10/19(木) 00:42:41
出ないででない。毎日出るのは22時過ぎ。
タイムカード無し。
マジで・・・

250 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/10/19(木) 00:45:11
↑辞めればいいじゃん
そんなとこもう長くないぞ・・・

251 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/10/21(土) 14:50:56
労働基準法
http://that4.2ch.net/test/read.cgi/dtp/1114037141/
【告発】 サービス残業(ただ働き) 【告発】
http://that4.2ch.net/test/read.cgi/dtp/1054451115/

辞める気なら訴えてからにしろ

252 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/10/22(日) 13:25:28
失敗したな…辞めちまったぜ

253 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/05(火) 22:51:35
在籍は本所の融資課。だけど支所の不良債権処理チームに
まわされて、本所と支所(結構遠い)行ったり来たり。

もちろん残業手当なし。同い年の役所へ勤めてる
高卒の女子よりも、確実に年収100万は低い。

信連へ出向し(経験済み)、「このまま残ってやってみないか?」
と言って貰えればなぁ・・・・。

254 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/09(土) 12:55:11
まあ負け犬はサビ残しろ。

255 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/14(木) 04:01:23
ボーナス出た?うちは労組が超ヨワヨワなので21日ごろになりそう。
また減額されるんだろうなorz

256 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/14(木) 09:32:40
うちも、サビ残いまだに消えない。10年前くらいに、職員から監督署にちくられやられたらしいのだが、懲りてないみたいだね。
上司もからも、朝は一時間前から掃除を言われ、早く帰りたくても、機嫌次第だしね。
有給はもちろん、振替休日も理由がないと、取りづらい!いい加減に我慢の限界きてます。

257 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/14(木) 13:54:47
サビ残、振休の嵐だよね。
まだ20代なんで、転職しました。よかったです。


258 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/14(木) 20:40:51
自分は今年で2年目で、現在は出納兼為替兼外回り兼雑用です。
うぬぼれとかじゃなくって、有名大学でて(もちろん有名大学出=優秀ってわけじゃないんだけど)
祖父が関係者だから祖父に恥を欠かせないためにもがんばるかってわけで、ほかの内定もらった企業を全部断ってはいったわけだが
最初の半年くらいやらさせられてたことの大半が掃除とか草むしり・・・
いや、もちろんそうゆうのが大切だって言うのはわかるんだけどね、もっとおぼえないといけないことがあるんじゃないかな?って思うわけ。
事前に草刈やるならいってくれればいいのに、新品のスーツをきて出勤したらいきなり駅の垣根とドブの掃除・・・
作業着に替えようとしたら『ぼやぼやしてないでさっさと掃除しろ』んでもって掃除の後に外回りに行こうとしたら『そんなかっこうでお客様のところ行くな』
・・・どうしろと??

まぁそんなのはどこの職場でもあるってことでまぁ納得なんだけど、仕事の内容、給料の安い高いもいやだけど
やっぱり一番辛いのが『馬鹿な上司、同僚』と働くってことかな?
大学を出てるとか、資格をもってるとかってことじゃなくって、人間的にってこと。

259 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/14(木) 20:43:13
どうだかな

260 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/14(木) 21:18:57
>>258
それはな、遠まわしに「退職しろや」という意思表示なんだよ。

261 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/14(木) 21:25:14
>>260 

やっぱり?
自分もまだ20代前半だから、公務員の勉強をはじめて、受かったらさっさと辞表をたたきつけるつもり。
同志はいないかな??

ほかでもいわれてるけど、ほんっと農協って時代に取り残された組織だなってつくづくおもった。
最後にどんな捨て台詞をはいてやめようかなって今から考え中。
って、いつのまにこんなこころがせまくなってしまったんだろうか。。。


262 ::2006/12/14(木) 23:03:35
だいぶ病んでるね。
早く辞めたほうがいいんじゃない。


263 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/15(金) 00:04:48
>>262

ありがとう!
そのなにげない(?)一言でなんかだいぶ救われた気がするわ・・・
昨日、今日と真剣に胃がやられて寝込んでしまったわけだけど
電話で仕事を休みたいって旨を伝えたらかなり怒られたわ。
明日が農業祭(品評会)ってことでその前日に倒れる自分もいかんけど
メインの当日に休まないためにも前日に休んで体調をととのえようとしたって言う
自分の気持ちが伝わらなかったのが辛い・・・

264 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/15(金) 00:13:18
がんばってな!負けるなよそんな奴らに!

265 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/15(金) 00:32:53
>>264

どもです!普段そうやってはげましてもらうってことがないからなんか胸に来るものがあるわ〜
本スレのタイトルのサービス残業はうちもあるかな?
サービス残業って言うよりも、Aコープとか経済事業の年末のためのサービス出勤ってのが去年はあったわ。
金融機関だから年末はさすがにやすみだろうってことで(確か土日だったし)友だちと予定を入れてたのに
突然『30、31は経済事業のお手伝いだから朝8時にくるよ〜に』
んでもってなんでか経済事業の人が帰ったあとの夜の8時に経済事業の店舗の前の床をデッキブラシで水拭き・・・
あとライスセンターの手伝い、ゴールデンウィークの時に苗売りの手伝い、確定申告の休日の受付・・・色々あるなぁ
これってどこもやってるんですか??

266 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/15(金) 00:46:05
みんなそれ以外にもたくさんバカみたいなことやらされてきたから、君の気持ちはわかるよ。


267 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/15(金) 00:50:43
今までやらされた馬鹿みたいなことベスト5

No5・・・草むしり
No4・・・洗車
No3・・・祭のやぐら組み
No2・・・半日以上かけてのトイレ掃除
No1・・・祭でスーパーボールすくいの出店

268 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/15(金) 02:48:34
農協にいた時代の妙な仕事

1.ゲートボールのコートを作る。さらには休憩所の場所取り。
2.バアサン達(女性部)の茶話会の相手
3.宝石・バック・消火器・浄水器等、怪しいもの売り(何故?)
4.月末残にすら貢献しない日掛け集金(全部切ったが・・・何故やってた?)
5.地域の子供を集めたキャンプの添乗(最悪だったな・・・これ以下の仕事は
ないね)
他.旅行の添乗、ゴルフの添乗、支部の新年会の来賓、部会の忘年会の来賓、近
隣小学校の職業体験発表会のゲスト、祭の模擬店やら駐車場係やら等々・・・会
議やら研修会は全く意味ねえこと多かったしな。つうか、支店長やれよって感じ
の仕事がやたら多かったし。

まあ、いろんなことをやらされた。>>265さんの気持ちは解る。その中では確定
申告の受け付け以外やったことないけど。ローンの休日相談とか、字面はまとも
だけど、審査するまでもなく却下な奴が大半で、ほんと意味ねー仕事だったし。

現役の職員さんたち、ガンガレ

269 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/15(金) 16:07:10
カキコする間があるんなら
トットと早く辞めろ

270 ::2006/12/15(金) 18:20:54
不安で誰かに聞いてもらいたいだけだと思うよ。


271 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/16(土) 06:15:28
つうか、268もう辞めてるし・・・
良く読んでからカミツケ、アホ。


272 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/16(土) 09:15:14
お前もな、早く辞めろと書いてあるしな。
アホとか使って荒らすなよ。空気読めよ

273 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/21(木) 10:14:41
初めての家に満期のため、何回も訪問をしたが、面会出来ずに日が過ぎていき、ようやく満期の数日前に面会できたのはいいが、遅いと嫌味を言われたうえに上司にちくられ、あげくの果てに上司に夜に訪問をしなかったからだと、やかましく説教されました。


274 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/22(金) 01:50:49
>>272
読解力ないのか?


275 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/22(金) 11:31:12
冬ボ、でた?うちはまだ団交中・・・orz
年内には決まって欲しい。
これ以上下がらないでくれ、暮らしていけなくなる。

276 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/22(金) 22:31:14
今日、労働基準監督署に訴えてきたよ〜。優しく丁寧に対応してくれました。早急に調査に来るそうです。みんなも一度相談しにいってみては?

277 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/26(火) 00:46:23
そんな職員は早く辞めろ

278 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/26(火) 02:30:22
>>277
ばか?

279 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/26(火) 18:30:22
>>277
法律違反を見過ごすわけにはいかないよ!今はコンプライアンス時代!お前のようなヤツがいるから、いつまでたっても農協は進歩しないんだよ!お前は農協の癌だな〜(>_<)

280 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/28(木) 15:35:19
サービス残業が合法化されるのってどういうこと?エロい人教えて。

281 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/28(木) 18:19:11
ひのひかり・北のグルメ・水道水・初夢袋…等の推進強制ノルマは労基法に違反しますか!?

282 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/28(木) 20:40:45
黙って仕事してろよ。雇われてるだけ幸せだろが

283 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/29(金) 14:33:28
>>282
池沼?

284 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/29(金) 15:14:55
>>1くまが○は残業手当なんて一円もでないんだぜ?自爆はきっちりさせられるんだぜ?くやしいから保険の加入経過に自爆分と書いてやったぜ!!!

285 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/01(月) 02:52:40
今年本所勤務になったら、29日から休みになった。
昨年までギリギリまで仕事で、しかも正月の間に宿直とかあって
2日しか休めなかったりしたのに・・・。

本所は残業もきついけどね、by融資課

286 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/01(月) 15:18:57
労組ない農協はやばい?
ある方がないよりもマシだよね?

287 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/01(月) 16:01:46
労組あってもサー残あるし、関係ないんじゃない。
毎月組合費取られるだけの価値ないような気がします。

288 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/01(月) 16:04:47
そっか。
今のところないんだけど、友人らのところだとあるのが当たり前
って言われてさ。
どちらにせよ、サビ残あるし…な。

289 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/04(木) 16:44:41
サビ残祭りはまだですか?

290 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/04(木) 17:02:37
祭りってどゆこと?

291 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/04(木) 17:17:16
サビ残中に約款申込書記入してた。

住んでるトコに部落ってあっのよ。部落差別とか昔教科書で見たから、脳狂の書式の部落ってとこ集落にして提出したよ。

加齢臭理事長に怒られた。

三月末で自主退職するっちゃ!!

脳狂に隕石でも降らねーかなーw

292 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/05(金) 00:34:40
低脳だなwww

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