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【怨念】第一三共肩叩きフェスティバル【裏事情】

1 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/13(月) 23:13:58
実は社員をゴミ屑にしか扱っていなかった
ある製薬会社の物語り。
役員のいいなりなるな。
サイレントマジョリティーなるな。立ち上がれよ

2 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/13(月) 23:14:51
2

3 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/13(月) 23:14:59
蟹工船

4 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/13(月) 23:16:45
経営が傾いていたのを経理は分かっていたみたいだな

5 :卵の名無しさん:2006/11/13(月) 23:29:54
かたむいてるのかぁ

6 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/13(月) 23:39:39
傾いていなきゃあんな糞三共と提携する意味無いんだろうな

7 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/13(月) 23:40:18
第4次面接まで行った奴いるのか?

8 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/13(月) 23:42:32
どうでもいい。

9 :卵の名無しさん:2006/11/13(月) 23:45:08
いないぞ

10 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/13(月) 23:46:13
第4次面接まで行ったよ


11 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/13(月) 23:47:52
>第4次面接
うちにも居ます

12 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/13(月) 23:55:03
行き先無いからて言われている奴もいるとか

13 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/13(月) 23:56:46
役員に使い込みがあったってほんと?

14 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/14(火) 12:30:44
なんか似たような板ばかりが散在しているから、見るのが面倒です。
「第一三共合併スレ」に集めようぜ・・・。

15 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/14(火) 12:47:23
それだけ、この会社やばい事なってるんだろ?
ここまで杜撰な製薬会社他にあるのか?



16 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/14(火) 13:41:12
しかし、第一も三共も会社の歴史で、社員をうっぱらったて
実績あると、今後優秀でいい人材は入ってこないね



17 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/14(火) 15:52:09
経営者は責任取ってるの?
役員給料半分カットとか
車処分するとか
垂れ流しの交際費削減しているとか
まだ土日となればゴルフ三昧やってんだろ?

18 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/14(火) 16:00:29
>>1
部外者の株ヲタ必死だな

DもSもお前には呆れて静観してるだけ
誰も真面目に見ちゃいないって

19 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/14(火) 16:04:56
製薬業界に行く時点で負け犬だって気づけよw

20 :名無しさん@お腹いっぱい:2006/11/14(火) 17:49:05
いや、勝ち組だ。えっへん。

21 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/14(火) 18:00:15
脅迫して転籍させたら法律違反

22 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/14(火) 18:01:04
DSがやくざ化した背景知ってる奴いる?

23 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/14(火) 18:14:36
役員の使い込みあったの?末端の課長クラスで飛ばされたやつがいるって聞いた事あるけど

24 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/14(火) 18:39:19
使い込みで、全く関係ない社員をリストラか?

25 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/14(火) 18:53:50
武田から、ヘッドハンティング来た奴居るぞ。生意気なMRだが、彼には
何故か医師も素直になる。同和の人間?

26 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/14(火) 19:09:20
是非とも来て下さい→ヘッドハンティング
受けてみない?→一般公募

27 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/14(火) 19:27:44
武田へ移れるのは履歴書出したの?
DもSも内情知ってる奴を引き抜くのはある意味美味しいのかも



28 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/14(火) 19:41:54
D社員は一度裏切られた経験を持つわけだから
今後いよいよという時は、会社を捨られるよう準備を始める事だな

29 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/14(火) 20:46:30
ちなみに妻子抱えてる丁度40前後の人達ってどうしてるの?

30 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/14(火) 20:58:07
さらなる日本での事業拡大のため、ただいまMRを募集しています。BY佐野

31 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/14(火) 21:16:25
>30 社員教育してMRに育てりゃいいじゃん。
なんか糞な会社なんだなDて

32 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/14(火) 21:25:08
>>30
将来性だけで言ったら国内メーカーにいたほうがいいだろ

33 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/14(火) 21:37:35
>32なぜ?

34 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/14(火) 22:15:24
海外買収されるかもて煽って、大量リストラ強行してんじゃねーの?

35 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/14(火) 22:20:23
他の製薬系の合併は、ここみたいに、社員を大量リストラはしていない。
きわめて紳士的な合併を行ってるんだが
三共はしらんが第一はここまでひどい会社だったっけ?

36 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/14(火) 22:36:33
しらね。はやく外資系にいたら・・・。

37 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/14(火) 22:48:00
とうとう第一製薬のブランドも地に墜ちたな。

38 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/14(火) 22:51:15
薬は品質も大事だが会社の質も信頼性に大きく関わるけど・・・
ここの会社大丈夫か?

39 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/15(水) 00:42:29
>>33
スマン、将来性じゃなくて将来だった。
あれだけの大量採用だから後に待っているのは・・・

40 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/15(水) 00:55:11
その船を漕いでゆけ
お前の手で漕いでゆけ
お前が消えて喜ぶ者に
お前のオールを任せるな

41 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/15(水) 01:43:22
だいたい、減透阿の知障暴君が快調になり上がる時点で、この会社の低品質ぶりが伺えるなwwww

42 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/15(水) 10:38:01
減透阿←これどういう意味?

43 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/15(水) 13:05:12
へるすけあ

44 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/15(水) 13:25:09
社員は宝物
今一度クズ役員に
この事をたたき込んでやれよ

45 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/15(水) 14:14:33
一流企業はリストラしないって。
役員は読売ウィークリー読んでみな

46 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/15(水) 15:16:49
http://ishinoue3.servebbs.com/uploader/src/up0188.jpg
http://ishinoue3.servebbs.com/uploader/src/up0189.jpg

47 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/15(水) 17:18:06
↑ワンクリ詐偽

48 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/15(水) 18:24:46
今度の解体劇で一流だと勘違いしていた
第一が五流だと
証明させちゃったんだろ
チキショ−−−−!!!

49 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/15(水) 19:33:40
惨狂って会社はすげー色んな膿を抱えてるよ
公務員への接待なんか異常と思えるぐらいにやってたし
内部の人間も一冊本が書けるぐらいのネタが満載だし
上司にゴマすったり不倫はダブー視しない会社だし
チンポ吸ったりするのはかわいいもの乱れてるわココ


50 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/15(水) 21:18:07
チンポ吸ってもらえるなら残留します

51 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/15(水) 21:44:48
そんなにリストラしなくったって、合併したらMR中心に
どんどん辞めてくよ。優秀で若手から順々にね。

52 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/15(水) 23:03:28
いい加減、全社員DもSも愛想付かせてるだろ?

え?付いていない奴誰?



53 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/15(水) 23:09:14
優良企業はリストラしないからさ
ここが明らかに優良企業じゃない事は証明されてるし

54 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/15(水) 23:32:32
使い物にならない組合じゃなくて、リストラされそうな人達で
組合くらい作れよ

55 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/15(水) 23:41:39
40〜50歳で
交際費でゴルフ三昧。5時には帰途につく部下無し課長はとっととやめてもらいたい。
若い優秀な連中まで腐るから

56 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/15(水) 23:49:53
そいつら連中が、若い優秀な社員を切る事で躍起になってんだが・・

57 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/16(木) 09:23:47
焼肉課長は優秀だ!侮辱しないで

58 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/16(木) 10:45:20
焼魚と焼肉を解説しろ。

59 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/16(木) 18:40:10
三共の組合は弱いの?
統合後は上層部に負けないように第一と協力したほうがいいよ
この調子じゃ今回生き残っても、会社はすぐまた仕掛けてくるよ
上層部の話を丸呑みしないように。
騙されないように社員で協力するしかないと思う。

60 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/16(木) 18:58:32
第一の組合が弱すぎでびっくりなんだけれど

61 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/16(木) 19:14:40
第一の方が厳しい事言われていると言う事は
三共はかなり優遇が入ってるって事だよな?

62 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/16(木) 21:33:45
Die位置の組合は、あの禿が組合ゴッコをやってる限りオhルね

63 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/17(金) 07:32:37
組合長とあの禿が先ず辞めるべきじゃ


64 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/17(金) 13:58:03
納得させられる雑魚だらけなわけで 糞第一三共wwww

65 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/17(金) 13:58:55
DもSの組合くらい強ければこんな事ならなかった

66 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/17(金) 20:25:52
(武田へ移れるのは履歴書出したの?
DもSも内情知ってる奴を引き抜くのはある意味美味しいのかも )
・・・・返信します。・・・・・・・・・・・

ライバルで何時もある総合病院で逢っているMRの紹介でT社の支店長
クラスと飲みました。彼は(MR)は、自分の成績の挙がらないのを私
のせいにしていたようですが、待ち時間には雑談している仲でした。大学
の先輩後輩の間柄です。中途採用扱いで赴任地は実家のある地方です。
実家はさもない開業医です。

67 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/17(金) 21:53:37
希望退職も転籍も、本人に強制は出来ないよな。
辞めさせる側のノルマ抱えてる奴は必死過ぎだが
脅迫は全部録音しておきましょう


68 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/17(金) 22:19:44
>>67
ヤミ金じゃないんだからさ。
単に会社を守るため、ひいては優良な社員とその家族を守るためのリストラでしょ?
叩かれた奴は往生際よく銀座線以外の路線に飛び込めよ。

69 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/17(金) 23:52:58
>>65
だってそっちの組合の専属の給料、会社が出してるんでしょ?
御用きき組合に力があるわけないw
Dの人は来年4月から組合費上がりますよ。

70 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/18(土) 08:19:50
御用聞きのくせに偉そうなんだよ禿

71 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/18(土) 18:55:21
Dは御用聞きのへぼ組合だったから、何の役にも立ってないチキン
今まで社員から没収していた組合費は全額返還しろ。


72 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/18(土) 20:49:05
禿のくせに偉そうなんだよ

73 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/18(土) 21:01:54
Dの研究職ですが、周囲は転籍を言われたヒトでも辞めるヒトは
少ないと思います。他部署もこんな感じですか?
このままでは目標の1400人は未達でしょう。2次募集するのかね
もう過ぐ師走ですが・・・

74 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/18(土) 21:21:49
研究の人の転籍先ってどこですか?RDアソシア?

75 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/18(土) 22:01:58
地下鉄の線路じゃない?

76 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/18(土) 22:25:03
>>68 うはwこういう奴が必死に足きり面接側で残る奴等の実態かw

77 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/18(土) 23:15:43
御用聞きの赤ら顔禿ですか?

78 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/19(日) 20:20:21
御用ききの禿 こいつ、組合員からの要望に逆切れするから話にならないww

79 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/19(日) 22:31:49
要望じゃなくてわがままなんでしょ。
会社の発展のためになる要望なら受け入れるけど、世相に逆行するような意見は聞き入れないよ。
親として叱るだけ。

80 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/20(月) 00:20:13
うるせんだよハゲ


81 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/20(月) 11:07:39
T社にお世話になるのに、未だDSに居るのはスパイ活動しているみたいで
楽しいです。俺見たいな奴も他に居ると聞いているけど皆それときずかれな
い様にしている様子を観察するのが最近のルーティンになって来た。

82 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/20(月) 13:38:06
内示は組合の決着付けないと教えません作戦で
騙された社員が第一製薬だけで2400人w

いわゆる第一製薬は、株主総会の総会屋と同じやり方なわけ
誠実なブランドイメージは地に落ちたねw


83 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/20(月) 18:52:46
父さんお肩を叩きましょう〜♪
タントンタントンタントントン〜♪

84 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/20(月) 19:00:23
↓ここで赤ら顔禿が一言

85 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/20(月) 20:42:00
(;●`O´●)o

86 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/20(月) 23:05:48
現場で役立たずの寄せ集めが専○やってるね 特に赤ら顔禿チン

87 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/21(火) 18:53:05
なに?

88 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/21(火) 21:29:25
どこの合併製薬会社のやり方だみんなオサラバして次のステップへ

89 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/21(火) 22:13:12
88 それは〜それは〜 第一製薬〜 それは〜それは〜 三共〜www

90 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/22(水) 00:06:25
第一って誠実なブランドイメージなの?うそでしょ

91 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/22(水) 18:09:41
嘘だw

92 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/22(水) 22:19:56
緊急情報

中間集計によると来月締め切りの早期退職の人数は目標の1400より大幅の
未達の見込み。


2次募集開始です。

93 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 07:16:06
中間はあくまで中間だからね

94 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 11:40:44
三共社員のレベルの低さは、公然たる事実。
武田薬品の1/100程度の能力。
第一製薬も、三共と同レベル。
ゼロとゼロ足しても、ゼロは、当たり前。

95 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 11:49:30
パワーハラスメントで、解雇とか、左遷を脅すなら、
みんなで、会社を訴えてやれば、いいわけです。
弁護士会にかけこめば、集団訴訟も簡単ですよ。
同士を募りましょう。


96 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 12:12:05
インターネットで探せば、労働側の弁護士もいっぱいみつかりますよ。
アメリカでは、労働訴訟なんか、当たり前だし。
当然、面談した部長、副部長を個人として、あわせて、
訴えればよい。

97 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 12:25:16
その弁護士中心に、同士集めたらどうだ?
A社員が●弁護士に掛け合う。
●弁護士が、ネットで個別に同士を集める。
B社員C社員と・・・・相当な数の真っ当な社員が
何の過失があるわけでもなく、不当な転籍や解雇を脅迫されてるわけだから

数が集まれば、力になるのではないだろうか?



98 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 12:30:12
日本製薬リストラ被害に対抗する会を設立し、
日本の名だたる労働側弁護士を顧問にすえ、
全面的に戦おうぞ。
絶対に、部長や人事に屈してはなりませんよ。

99 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 12:37:30
この世も末、リストラは、いけませんぞ。部長さん。

100 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 12:45:09
私も左遷の面談がありました。
あまりのやり方に訴えてやろうと思っています。



101 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 12:52:27
リストラには、次に相談しましょう。やり方ひどすぎますね。

http://homepage1.nifty.com/rouben/top.htm

http://www.jcp-tokyo.net/tokyonow/20011125b.htm

http://www.geocities.jp/ja7cia/risutora.htm

http://www.re110.com/





102 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 13:01:01
各地域ごとに、明日でも、リストラに対抗する集会を開きませんか。
困っている人が、全社にあふれていると思いますよ。
マスコミ、弁護士会、厚生労働省も味方につけて。

103 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 13:09:43
すごい訴訟になりそうですね。

104 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 13:09:58
どうやるの?

105 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 13:13:35
個別に面談しているから
誰がどう言われているか
分からないように、リストラ・左遷しようとしているわけだよな

106 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 13:16:29
どこへ連絡したらいいですか?
12月4日までには、訴訟の相談とか、考えたいので。

107 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 13:21:00
左遷通告には、対抗したいと思っています。許さんぞ、馬鹿部長。
おまえこそ、左遷だ。

108 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 13:31:13
まず、常識的に、経営者は、例えば
経営者の給料をカットしたか、社長車や社用車などの贅沢品を始末したか、
無駄な投資設備などしていないか、裏金など作って使い込んでないか・・

等々、経営努力をした上のリストラだったのかどうか。である。

それをしていない。役員は残る、お咎めほとんど無しなどであれば
これは筋は通らないはずなのである




109 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 13:31:14
面談した奴があまりにひどい場合は、即、マスコミへ投書。
結構、効きますよ。まあ、その前に、社長へ投げ込みでもいいですが、
社長の腰ぎんちゃくの場合、握りつぶされる可能性もありますしね。


110 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 13:34:56
私も、リストラ対抗の本を読んでいます。
部内でも、連合したいと思っています。

111 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 13:52:11
個別面接だから、誰が対象で不満持ってるか
分からないように遂行されてるから
どうすりゃいいのだ?

112 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 13:55:45
みんな、ここに書きやいいんだ。面接担当の名前も実名で書いてやれ。

113 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 14:02:46
面接担当の名前書くと、誰が書いているか分かるって事ある?

114 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 14:05:42
訴訟になれば、原告として名前出るし、みんなでわたれば、
怖くない。

115 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 14:08:57
>>113
面接担当者⇒その人に面接受けた人⇒その中のリストラ対象者⇒
その中でやめしぶってる奴⇒その中で2chに書き込みそうな30代以下の奴
かなり絞れるな

116 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 14:36:15
三共は親族経営
会長は渋谷の松濤に豪邸構えてますよw

ドラ息子の豪遊のために、D社員もとばっちりですねw



117 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 17:44:09
一族が会社を食い物にしているのは、
業界トップ企業だけかと思ってた。

118 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 19:21:25
結局このままグダグダ終了だよ
訴訟とか面倒なことなかなかできんべ


119 :明日を照らす:2006/11/23(木) 19:50:31
メバロチンとクラビットで殿様商売してた報いだな。
目糞鼻糞、仲良くくたばりな。

ざまーみろ!

120 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 20:00:08
こういう事があった場合、
役員というものは総辞職当然だぞ

社員を大量に切る前に、豪邸は処分したんだろうな?
親族経営の悪影響について社員に説明したのかよ
第一も下手な合併先より親族を利用したんじゃないのかよ

経営者は、1人の社員の後ろに何人もの家族がいる事忘れんな
1万人雇ってるなら、3万人の命を預かってる自覚持てよ!!!

121 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 20:19:29
独身とか、子供のいない奴から、クビにするんなら、
わかるが、子持ちは、勘弁したってくれな。

122 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 20:31:45
>>120
経営者が公私混同をはじめたら、
会社は終わり。社員は、誰も真面目に仕事なんか、しない。
どこの医薬品会社も、経営者が駄目なのばかり。

123 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 20:37:53
           人
          (__)
         (__)
        ⊂(´ω` )つ-、
      ///   /_/:::::/
      |:::|/⊂ヽノ|:::| /」 はいはい うんこうんこ
    / ̄ ̄旦 ̄ ̄ ̄/|
  /______/ | |
  | |-----------| │


124 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 21:15:18
>>122 公私混同の意味をはき違えてないか?
家庭持ちを安直にリストラしないなど、最低限の責任だよ。
少なくとも優良企業とされている会社では絶対しないな。

ここは違うって証明されたわけだ。

公私混同とは、Sの会長みたいな
公の金私服にすることをいうんだよw



125 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 21:55:15
Sに会長なんていねーぞ?

126 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/23(木) 23:21:56
社長じゃねーの?
つか退いても一応親族だからその上の扱いしてるだろ

127 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/24(金) 08:34:16
Dの元会長はたたけばホコリたくさーん。

128 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/24(金) 09:50:55
三共て最悪な会社だな

129 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/24(金) 15:57:14
>>117
…武田のことか…


武田のことかー!!?

130 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/24(金) 20:19:21

( ⌒ ⌒ )   ⌒ )
         | | |    ( ヽ\  ___
       _____          /__     ヽ
.    /   −、− 、ヽ     |−\ |      i 「SEXはチンチンを穴に入れる
    /  , -|/・|<\|-ヽ     |・) |─|_    !  だけって言ってたじゃないか!!」
   i   / U `−●-´   i    d −´  )    /
.   |  |    三. | 三.  !   └´⌒)  \ヘ/ ,- 、
   | | /⌒\._|_/^i /     `─┐二二ヽ(  ノ
  ◯ヽ ヽヽ______ノ/◯ i⌒^)  /   )  ヽ| ̄| ))
  \ ━━━━o━━ /  ヽ/\/  /   i   |
    |.    /      ヽ |′   \   /    |─′

   「前戯も無しにいきなり挿れるやつがあるか!バカ!」



131 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/24(金) 21:39:48
息子とパラグライダーで遊んでんじゃねえぞ!のぶまさ(←音読みで)
医者より卸のおっさんばかりと会って、飯くってそれだけじゃねーか。
楽しすぎいい〜 大体営業責任とれない、営責者会って・・・何?

132 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/24(金) 21:42:08
>>127
おっ、ついにタブーに朝鮮海?
応援するぜ、がんがんいけや。


133 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/24(金) 21:59:58
馬づらD会長は、だめだよ。ほんとあきれる。
自分でなに言ったか解ってないし、翌日憶えてない。
公取競だいじょぶ?

134 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/24(金) 22:27:47
早期退職応募が1400人の目標を大きく未達なのは本当みたい。

3次面接、4次面接で2次の提示が覆るかも。

135 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/24(金) 22:37:06
4次っていつから?

136 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/24(金) 22:56:07
一部ではもう始まってる。

137 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/24(金) 23:08:28
どういう人が対象?
転籍の紙出した人も対象か?

138 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/25(土) 08:29:44
あまりにひどい。。。
俺の家族をどうやって養えば、いいんだーーーー。
役員報酬をまず、半減すべきだーーーーー。

139 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/25(土) 08:30:35
>138
何言われたの?


140 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/25(土) 08:50:50
DのS元会長。

141 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/25(土) 09:54:01
恨呪

142 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/25(土) 10:02:42
早期退職申し込みまでいよいよあと2週間足らず。

いったい何人申し込むのか。ワクワクするね!

143 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/25(土) 10:07:50
あっさり辞めると後悔するよ。


144 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/25(土) 10:25:24
痛みを社員だけに投げかけるのは筋違いだ!
だったら、今の執行役員以上は全員、退任時に退職金を
返上すべきだと思うが、おまいら賛同してくれるか?

145 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/25(土) 10:42:24
勿論
どう募ってるか教えて

146 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/25(土) 11:25:01
役員、執行役員、部長クラスは、当然、全員退任でしょ。


147 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/25(土) 15:12:38
>>146 当然!勿論そうだよな?もし残る奴いたら
晒そうぜ





148 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/26(日) 12:48:49
>>147
役員は辞められない
なぜなら新しい会社をひっぱって行かねばならないから

それが会社の考えだそうだ・・・

149 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/26(日) 13:31:17
>>148 その前に、きちんと責任を取るってのが筋だろw
たとえ残って引っ張って言ってるつもりで
そんな役員に社員が付いていくかよw



150 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/26(日) 13:36:12
リストラ解雇要件を法律に 厚労省、労働契約法で素案

 働き方の基本的なルールを定める労働契約法の制定を検討している厚生労働省は21日、
リストラなど経営上の理由で整理解雇ができる条件として「人員削減の必要性」「手続きの妥当性」などの
4要件を法で初めて定めることなどを盛り込んだ報告書の素案を労働政策審議会(厚労相の諮問機関)の分科会に示した。
 「4要件をすべて満たさないと解雇は無効」といった運用でなく、総合的に判断するための観点として位置付けている。
厚労省は来年の通常国会での法案提出を目指すが、4要件の厳格な運用を求める労働者側の反発も予想される。
 法律で位置付けがあいまいだった就業規則変更の可否についても、認められるかどうかの基準を定めるとした。

 整理解雇の要件は(1)人員削減の必要性(2)解雇回避のための努力(3)対象者の選定基準の合理性
(4)解雇に至るまでの手続きの妥当性−の4つ。
現行法では解雇の条件を明確に定めておらず、判例の積み重ねで4要件が基準とされている。
 解雇の金銭解決に関しては「労使が納得できる解決方法を設ける」としたが、具体的には踏み込まなかった。
 就業時間や賃金の計算方法などについて企業が定める就業規則が変更され、労働条件が変わることについては
「(変更が)合理的」かどうかが有効性の判断基準になるとした。
具体的には(1)労働組合との合意や調整の状況(2)変更の必要性(3)就業規則変更の内容−から判断するとしている。
 就業規則が法令や労働協約に反する場合は無効とした。






この規則で、4つを満たさないとやらないという
社員を大事にする経営者か、守らなくてもいいという方の抜け穴を
巧みに使い、社員をゴミ扱いする経営者か

その違いだ


151 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/26(日) 13:50:01
>>143
そうかな?
住Pなんかは早期退職に手を上げなかった者を人事異動では
かなり冷遇して結局自ら辞めるように仕向けてたけどね。
当然、そん時は退職金に割増なんてないよ
人事異動でどこへ行かされてもやる覚悟がないなら、
素直に辞めるのも賢い選択の一つではないかな。

152 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/26(日) 14:24:44
>>149
その通りだな
役員にそう伝えておいてくれ
よろしく頼んだ!!

153 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/26(日) 14:27:21
買Lが抗がん剤売れる人を大募集。オンコロジー立ち上げるど!!
買L・利利ー・薬流戸・鰤巣取る・佐野フィ・明日虎・注害・大砲D社員大募集。



154 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/26(日) 14:32:43
メバ・ロキ大量に流して優秀評価。全社で表彰。
リストラとは無関係です。
地方卸Sナスさん・買ってくれたM薬品さんありがとう!
本州の最西端より愛を込めて!

155 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/26(日) 14:37:55
情けないな・・・ここの社員

156 :名無しさん@お腹いっぱい:2006/11/26(日) 18:11:11
生産部門は他部門よりも厳しいって部員は臍をかんでいるとゆ〜のに、役員のお気に入りの女は
今回、別部門から生産本社に返り咲き!というウルトラCをやってのけるらしい。
「母を養わないとォ〜、マンションのローンもあるしぃ〜」ってお願い作戦が成功したそうな。
これで何とかなるんだったら、女性社員の諸君はできる限りのコネに媚と体を売ってみては?

157 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/26(日) 18:24:48
>>156
媚と体を売る?
あなた最悪。

158 :明日手羅酢:2006/11/26(日) 18:43:23
弊社は統合時に膿を出し切らなかったばかりに(働かず、早期退職にも手を挙げず
居残ったバカども多数)、今になって、再度人員調整を行おうとしています。
同じ轍を踏まないように、御社にも忠告します。「クズは何が起こってもクズのまま」

159 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/26(日) 20:48:57
それ総務のk?

160 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/27(月) 10:20:04
結局会社のいいなりなのかよ

161 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/28(火) 14:01:06
焼肉課長と肉便器 荒廃人畜のお二人(笑)

162 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/28(火) 14:51:02
>161 それ何の暗号?


163 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/28(火) 18:16:28
酒池肉林のホルモン課長の事だろ

164 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/28(火) 20:39:53
↑とんとん拍子のエロカッコ悪い課長ね ウム

165 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/28(火) 22:45:19
役員は、次回の総会で全員退任しないと、
社員も、株主も当然、許さないぞ。

166 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/28(火) 23:06:05
>165 当然だろ?こんな大首切りやっておきながら
まさか役員が居座るなど、通らない
1人残らず総辞職しろよ
勿論、退職金なんか貰おうなんか思うなよお前等


167 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/28(火) 23:27:59
でもきっと、「ほぼ全役員居残る」ってコトに落ち着くんじゃない?
スケープゴートで辞める役員には、ゴッテリ退職金積んでさ。

168 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/28(火) 23:29:40
>>167 世間でも通らない事やるような役員揃えてるような会社に
将来なんか無いけどな。

169 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/29(水) 20:26:01
興○所にお写真パシャ!肉&便器 ご愁傷様

170 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/30(木) 10:29:58
>>169 セクハラした女に相手されない糞社員の戯言か?w

171 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/11/30(木) 23:36:19
12月7日はお祭りですかw
火炎瓶と炭疽菌用意しときましょうねー



172 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/01(金) 00:13:45
たのしみいいいいいいい
恨むなら会社じゃなくて自分恨めよwwwwwwwwwwwwww

173 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/01(金) 06:52:19
こんな会社に入社するんじゃなかったと、
みんな後悔している?

174 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/01(金) 11:07:30
大失敗
人生掛けて仕事していた社員全員騙されたんだからな

175 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/01(金) 17:53:06
残念でした。正式に合併締結ですよ。
ttp://www.yakuji.co.jp/entry1742.html


176 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/01(金) 19:21:43
締結なのは当然かと

177 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/01(金) 22:04:51
違う世界に飛び込めばいいだろう薬品会社は腐る程あるだろ

178 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/01(金) 22:55:33
あの禿は最後まで御用聞きでしたな 決定事項を組合員に伝達してるだけの禿

179 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/01(金) 23:24:29
そもそも面談者が顔知ってる人ってのがおかしな話!しかも面談者以外の一業務課長がどうして知ってるの?いい加減自分は何も知らないのに知ってる様に言われていい迷惑だ。なんてふざけた事言いふらすの止めにしたら?ある意味あんた一番たち悪いよ!

180 :名無しさん@お腹いっぱい:2006/12/01(金) 23:50:00
工場って言われたからやめるって女が多いけど、辞めてどうすんだ?
どうせ再就職しても町工場しかねぇだろ。
辞めたら派遣で受付くらいできるとでも思ってる女、ちゃんと鏡みろ。
そして年齢という現実を考えろってんだ。

181 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/02(土) 00:52:05
>>180
工場って言われて辞める女で悪かったな。
辞めてどうすんだ?
おめぇに関係ねぇだろが。
ほざくな。禿。

182 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/02(土) 01:39:48
>>181
わははははははwwwwwwww

ざまぁみろw

183 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/02(土) 02:39:50
>>182
うざい・・・

184 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/02(土) 02:45:11
>>183
ぎゃはははははははあはhwwwwwwwww

さっさと辞めてね^^^^^^^^

185 :名無しさん@お腹いっぱい:2006/12/02(土) 10:16:15
早期退職希望者が何人になったのか教えてほしいよね。
以前やった適材適所の応募状況がイントラで見れたように、数がわかればおもしろいのに。

186 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/02(土) 11:23:47
キ○ガイだ、お前等みんなキ○ガイだ!

187 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/02(土) 12:53:56
第一製薬は、三共が乗り込んで来たせいで
見苦しい会社に成り下がったんだ。

一度成り下がると、成り上がる見込み無いからw




188 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/02(土) 13:35:30
>>183
てめぇに言われなくても辞めんだよ。
誰だ。てめぇは。
コネで残った回しもんか。あほ

189 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/02(土) 13:45:01
>>188 総務のKだろw
しぶとく居残るためにはw足を引っ張る事くらい朝飯前よ!っとw



190 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/02(土) 21:43:33
アンカーつけるレス番まで間違えてるようなクソ♀はさっさとチンコでもしゃぶれ!

191 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/02(土) 21:54:52
ここは、末期状態だなぁ。

もう辞めます・・・

192 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/02(土) 22:06:42
どこからこんな会社になっちゃったの?

三共と合併決めてから・・・(ry

193 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/03(日) 03:20:00
合併は合併でも吸収合併だからな

194 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/03(日) 10:41:52
焼肉と肉便器のLOVE LOVE LOVE

195 :名無しさん@お腹いっぱい:2006/12/03(日) 10:47:01
もう焼肉飽きましたから。


196 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/03(日) 10:58:12
本社建て増しワッショイ!薬祖神ワッショイ!
メバロチンバブル引きづってる古臭い会社だぜw

197 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/03(日) 16:34:55
第一が三共を吸収合併か?

198 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/03(日) 16:40:48
焼肉と肉便器のLOVEって何組くらいあるんでしょう?

199 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/04(月) 09:26:29
落ち着いたようだな。諦めたのか?w
だから役員に舐められるんだよw

200 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/04(月) 19:29:35
女は元々場所重視の生き物なんです。
どこでもやっていこうと思う人はかなり希少価値だと思う。

201 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/04(月) 23:20:01
こんな会社、信用できない。

202 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/06(水) 07:13:27
役員全員退任だろ

203 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/06(水) 08:59:40
しかし居座りたいようですよw

204 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/06(水) 12:41:44
名古屋の最低な課長はどうなりました?

205 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/07(木) 09:57:21
誰ですかそれ

206 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/07(木) 14:20:54
最低がたくさんいすぎて、理解できんw
Dなの? Sなの?


207 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/07(木) 16:12:28
Dですよ!

208 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/07(木) 18:34:11
弟一山峡を早期退職される若い方へ
お待ちしております 虫害精焼 佐野不意阿弁亭巣
共通する点 両者とも海のものとも山のものともわからず
沢山MRを取っています。
今は景気いいかもしれないけど、いずれはファイザーみたいに
大変なことになりますよ。

209 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/07(木) 20:18:47
社員大事にしない会社に将来無いから

210 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/08(金) 19:41:25
キ○ガイ!お前等みんなキ○ガイだ!

211 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/08(金) 22:30:55
○はソ? えっとどの部長でしたっけ

212 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/10(日) 06:33:28
モだろ、常識的に考えて

213 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/11(月) 22:43:42
キモイ奴等ばかり

214 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/12(火) 20:25:39
で、名古屋の最低課長どうなったの?

215 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/12(火) 22:30:21
ワイドだろ、常識的に考えて

216 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/13(水) 17:05:01
で、名古屋のノッポの品無し男はどうなったの?


217 :名無しさん@お腹いっぱい:2006/12/13(水) 19:15:39
社員より
ここで書き込んでいる輩、社員じゃないから。
荒らしに反応すんじゃねーぞ。

218 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/13(水) 23:32:54
社員じゃなければ何しに・・・w

219 :名無しさん@お腹いっぱい:2006/12/14(木) 09:18:08
/               \
          / / ∠三ミレ-- 、      ヽ
         / / //─'''´ ̄ ̄`ヽ      ゙i
        / /  //        ゙iヽ  ヽ  |
        ,' /  //          | ヽ  ', |
        | |  / l,、、,,_   -‐''" ̄`゙i. |   | |
        | | / ノ,.t-、    'Tッ'Tゝ ヽ|レ‐、| |
        ゙i |/ ,ィ`' _L.,!    ` ┴'  リ‐、 } |
        .!///゙!     ,         ノ__/ .!
         |/ | ',    ゙        /  |  |
          |! |  \   ゚       /  |  .!
          {  |  | | ゙ヽ、    /  |   |  | ミンナ シゴトガンバロウ!・・・・・
         ゙、 ', | |   | `l'"´    ゙、|  |i   |  
         ヽ ヽ | |   レ'′      \ || /
           /ヽ \!  |  ̄ ``   r'´ ` ̄``ヽ
        /   ヽ ヽ ノ                   ヽ
        |     〉 V              |   |
        |    /  /       \       ヽ、 |
        |    / / /|       ヽ       \
        .!   / { ヽ|    ...     ゙、        ヽ
        |  {  ゙i   ヽ  ::r.;:.     l         ::_)
        .!  \ ト、 |   `゙"     /          /
         |    ト| | ∧       /           /
            |  / / /|| ゙ヽ、 __ ,. -'"    ` ーr┬ '′
          | / / | ヽ、               |


220 :たらちゃん:2006/12/14(木) 09:36:25
一年経った気付くよ。能力無いやつはゴマすっても駄目さ。こんな言い合いしてるようじゃ、間違っても良い合併にはならないよ。

221 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/14(木) 11:57:32
>>220 合併やめればいいじゃないのー


222 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/14(木) 22:45:32
もう遅いんや

223 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/14(木) 23:31:24
あと1日ですよ〜 みなさんが受けた面談の廃置案わあ、
Dは人事の混同年やが勝手に作ったものですの。
現地の意見もなーにも反映されていなくてただ機械的に人数あわせで作ったものなのよ。
なんであの人がなんてみおぼえがあるでしょ。
春にやった自己申告なんて全く関係ない。どうしようもないわね。
この会社は!


224 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/15(金) 00:29:28
別にいつものことじゃん。昇進人事だって、いつも年功序列の員数あわせで
機械的にやってたわけで。今ごろ気づいたって遅いよ。

225 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/15(金) 16:12:31
誰か会社作るってのはどうだ?
一斉にDの優秀なの引き抜き。
福利厚生のしっかりした会社目指し
社員使い捨ての糞第一見返すって奴いねーの?



226 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/15(金) 21:10:38
Dに優秀なやつなんていないし無理だろ

227 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/16(土) 09:50:26
>>225
> 福利厚生のしっかりした会社目指し
ってそんな会社に投資する株主がいるのか?
いくら冗談だからといってディテールが甘すぎwww
おまけに「誰か」ってあんたじゃねーのかよwww
たんなる戯言からも「構想力の欠如」「人任せ体質」があふれ出ているね。
あんたとは同じ会社で働きたくない。これは冗談ではない。まじめに。

228 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/16(土) 10:55:23
>>226-227 Sの本音
いっそ合併辞めたら?DからもS嫌われてるからさ

229 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/16(土) 10:59:15
>227 その会社を金でしかみてないDayトレには絶対投資したくない会社だろうなw
ただ長期投資なら、社員大事にする会社に投資するけどな
社員大事にしない会社はそれなりのスパンでみたら全部崩れてるw

230 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/16(土) 14:56:56
>>229
>>225は、福利厚生に力を入れることを批判しているのではなく
それ以外について何も書いていないことを指摘しているのだろう。
どういったビジョンを掲げて何を営む会社なのか考え無ければ
構想力の欠如と言われても仕方ないのでは?
もしかして福利厚生サービス受託会社のことだったか?wwwwww

231 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/16(土) 14:58:24

スマソ>>225 → >>227 の間違い

232 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/17(日) 12:27:58
ここで全部かかんでもええんやない?

233 :名無しさん@お腹いっぱい:2006/12/17(日) 14:45:12
私は、早期退職金よりも転籍したほうが多くお金をもらえるので
本意ではありませんが、工場に行くことにしました。
転籍承諾書類も出しました。
でも工場には一日も出勤しないつもりです。
早々に就職活動して退職します。
社員をこういう気持ちにさせる会社はよくないですよ。

234 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/17(日) 16:47:29
>>232一つぐらいかいてもええんやない?

235 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/17(日) 22:46:15
ええええーーーーー
退職したほうが金もらえるでしょう?
計算できてる?

236 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/17(日) 22:50:34
ここまで社員を虫けら扱いした会社ってw
軟体軟弱会社とは呼べない結束力しか残ってないだろw

就職活動は正解かもな

237 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/17(日) 22:57:37
ここ蹴って明日にしちゃったんだけど、良かったのか…。 本気で悩む。
合併系の他社もここの状況と似たようなものかな?

238 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/18(月) 00:46:41
さあ

239 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/18(月) 00:55:31
223はたぶん特定される。
@早期退職金>転籍金→中途入社後数年経過
A「工場に行く」→もともと工場以外で今回工場を提示されたS
B「早々に就職活動して」→MRじゃなさそう&資格持ちっぽい
 (MRならもっと早く就職活動して決断しているだろうし余裕を感じる)

悪いことは言わない。とりあえず出勤はした方が良い。
懲戒扱いになって退職金ももらえなくなるぞ。
転籍の金っていつ出るんだったっけ?あれは今後の格差を補填する役割の
はずだから余り早くやめると貰えなくなることはないか?
こんな時こそ冷静に、したたかになったほうがいいよ。

240 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/18(月) 00:56:49
>>239 何故懲戒?

241 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/18(月) 08:24:12
妄想だろ 人間不信になってるんだね
でも転籍金には条件があると思うのでよく確認したほうがよいよ

242 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/18(月) 15:56:16
条件?


243 :名無しさん@お腹いっぱい:2006/12/18(月) 22:44:19
条件なんて「転籍承諾書」に書いてなかったよ。
でも、10年分の差額が補填されるから10年勤めないと懲戒になるってこともなかろうし。
転籍してスグ結婚してやめる人もいるだろうしね。
40歳未満だったら、早期退職金も転籍一時金も1500万円〜2000万円になるよ。
それに通常の退職金を600ポイントたせば・・・2500万円にはなる。
早期退職しても、パソナで就職みつかるかわかんないし、転籍してから考えても遅くない。

244 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/19(火) 10:07:20
妥協かよ

245 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/19(火) 10:20:52
この会社は、備品係の焼肉を飼育する余裕は残ってる

246 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/19(火) 16:04:11
焼肉て何?

247 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/19(火) 19:26:29
一人でおもしろがってるだけだから。つまらん。

248 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/20(水) 00:23:51
パソナって募集期間中に相談やってた会社でしょ
あれだと転職先が見つかる気がしませんね
転籍して様子見るのが一番でしょう

249 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/20(水) 09:38:39
名古屋の話し教えて======================
焼肉って何================


250 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/20(水) 11:00:24
パソナは倫理上問題ある会社

251 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/21(木) 00:21:39
他地区知りませんが…
鳥取地区D辞めすぎ。


252 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/21(木) 22:09:53
誠実が売り?だった会社が、社員を裏切ったんだ
辞めて当然。



253 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/21(木) 23:09:21
公務員にでもなったら?wwwwwwwwwwwwwwww

254 :名無しさん@お腹いっぱい:2006/12/21(木) 23:34:07
明日は三共平塚工場の業務発表会ですよ!
公務員にはなれませんが、工員にはなれそうです。万歳!

255 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/22(金) 01:01:34
風俗、キャバクラには焼肉店の領収書が用意されている・・・らしい。

256 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/23(土) 09:27:06
雑用こなして、次は大躍進人事の焼肉

257 :明日手羅酢:2006/12/23(土) 14:45:10
クソ共にくれてやるよ

http://2ch-news.net/up/up33309.jpg


258 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/23(土) 16:10:19
>>257 それDS役員全員に送ってやれよ
つか今回の茶番劇、役員ていうのは責任取って辞めるのが筋なんだが
第一も三共も筋すら通せないDQNばかりなんですか?



259 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/23(土) 17:55:17
一部の社員を放出したところで本質的には何も変わらんと思う。

260 :名無しさん@お腹いっぱい:2006/12/23(土) 20:34:55
いやいや、いろんなからくりあるよ。
君らが知らないだけ。
僕はそれをかいくぐって
一番おいしいところを持って行ったよ。
へへへへへへへへへへへへへへへへへへ

261 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/23(土) 21:53:57
それなんてエロゲ?

262 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/27(水) 12:30:07
エロエロ部長

263 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/28(木) 20:39:36
こんな会社就職しなきゃよかった

264 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/28(木) 20:45:41
出も地獄〜♪残るも地獄〜♪
弱い奴は、どうしたって淘汰されるのょ〜
強く生きてねぇ〜

265 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/28(木) 21:29:02
死ねや!ぼけ!首くくるぞ!

266 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/28(木) 22:22:30
>>264 弱肉強食
ま、薬屋の第一三共がそういうポリシーなら
患者は悲劇だな




267 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/29(金) 19:03:03
これどこの話?

大手製薬会社長野営業所の社員、「パワハラで休職」と会見
(26日17時30分)

大手製薬会社の長野営業所の男性社員が、上司などからの嫌がらせ、
いわゆるパワーハラスメントなどが原因で休職を余儀なくされたとして、
謝罪と慰謝料などを求める会見を開きました。

http://sbc21.co.jp/my-cgi/sbc_news.cgi?page=seventop&date=20061226



268 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/29(金) 20:32:21
アス照らすにでも行こうかな〜

269 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/30(土) 20:34:58
多分将来合併してまた一緒だね^^

270 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/31(日) 21:48:44
製薬って大丈夫なの?

271 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/31(日) 21:57:06
>>270
余計なお世話じゃ
異業種は入ってくるんじゃねぇ

272 :名無しさん@お腹いっぱい。:2006/12/31(日) 23:54:51
あららリストラ会社は、荒れてますねーw

273 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/01(月) 09:01:04
>>268
来るんじゃねえこっちも人余りまくってるんだハゲ

274 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/02(火) 22:57:12
>>273 部外者ワロスw

275 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/04(木) 17:48:47
>>267
DのK所長は、有名だが関係あるか?不倫もwww

276 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/07(日) 01:17:57
で、結局何人2末で辞めるの?

277 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/07(日) 21:38:04
ほとんどじゃない。
たとえ暫く残っても、もうこの会社に忠誠心など無いだろw



278 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/07(日) 22:40:35
この機会に風○一派の残党と○泉一派の残党を粛清せよ!!




279 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/08(月) 11:35:18
改良した鮒の排泄物ww
それに纏わり付く蛆の成虫
清掃処理の時だ

280 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/09(火) 10:03:45
辞められなくなった。こんなに居るとは考えなかっつたです。

281 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/10(水) 22:06:20
やめれば?

282 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/10(水) 22:09:16
ピザでも食ってろデブ

283 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/11(木) 13:38:20
ピザて10回言って

ピザピザピザピザピザ・・・・


じゃあここは → ∠


ヒ、ヒザ・・・


284 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/18(木) 20:51:53
223全社の集いは、そ〜とうヤバい。社内刺客が結集中。警備強化せよ。

285 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/18(木) 21:52:11
あのデカ面に退職者一人につき1回の強烈右フック。
計800回であの世に送ってやれ。
あいつ顔でかいだけで、社長として何かしたのか?


286 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/18(木) 21:53:56
>>285
そういうことを公共のネットの場で
言うもんじゃない。会社への忠誠や誇りはないのか?

287 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/18(木) 22:04:58
前社の魂を売って平然としている人徳のないやつには、全くねーな。


288 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/18(木) 22:24:19
退職者怨念たまってますなー。
ま、しょうがないか。
相当ひどいもんね、実際。

289 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/18(木) 22:31:07
私は工場に行きます。
会社に忠誠心を持って働いてきましたが、
こんな仕打ちは未だに受け入れるのが辛いです。
286さんは残留組ですか?
人の気持ちもわからない人は
このスレに入ってこないで下さい。
あなたが一番不愉快です。


290 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/18(木) 23:23:26
「痛みを伴う」っていって社員地獄に落とした人が痛んでないのよねぇ・・。
285さんは言い過ぎだけど、この期に及んで286さんの言うこともねぇ。
どーでもいいけど、あんな集いやるのにいくらかかるの?




291 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/18(木) 23:33:25
○千万円はいくんじゃない?
宿泊費に航空運賃に幹部連中の交際費。
あいつらのゴールドカード没収しろよ。

292 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/18(木) 23:45:34
ほんと。切られた人達が浮かばれないね。

293 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/19(金) 23:47:13
船底に穴の空いてるタイタニック。
2/23に宴会でもして白昼夢に浸ってろ。
無能の集団。
海賊に乗っ取られるかアステラスと一緒になるか。
どちらにしろ後5年以内に同じ憂き目に遭う。
今度の粛清は今回の比じゃないな。
直近の次の標的は使えないMRだな・・。
ふるいにかけられてハローワーク行き。



294 :286:2007/01/20(土) 00:04:04
>>289
GMPしっかり勉強しろよ。



295 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/20(土) 11:02:18
294
お前、絶対、ぶっ殺す。chu。

296 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/20(土) 16:44:05
>290
1億超えるらしいわよ。
ここまでだと呆れるわね。
ほんとその当日くらい自腹で飲み食いしてくれないかしら。
その日の清算モニター切るの私よ。気分が悪いわ。
でも平気で会社のカード使うんでしょうね。あのクソ達。

297 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/20(土) 16:51:02
<第一三共>FDAが警告 販促用カレンダーの表示不適切と
1月20日13時57分配信 毎日新聞

米食品医薬品局(FDA)は19日、製薬大手・第一三共の米国子会社が
販売する口腔乾燥症状改善薬の販促用カレンダーなどで副作用や
使用上の注意の表示が不適切だとして配布中止を求める警告書を公表した。
前面には効能だけが書かれ、裏面に記載された副作用の表示が見にくい
としてFDAは「誤解を招く」と判断した。


最終更新:1月20日13時57分


298 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/21(日) 12:37:08
製薬どこもかしこもこんな話ばっかだね。
大分前からわかってたこととはいえ。

299 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/21(日) 13:51:39
えげつないリストラやった会社は、
いい末路辿ってない事実

300 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/22(月) 00:07:57
2/23の為に交際費を残している幹部職がいっぱいだよ。
残留にしても転籍にしても3月迄だから後悔するなよ。
交際費や休暇、カラ出張等、やり放題はさ。


301 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/23(火) 12:32:45
2/23?


302 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/24(水) 12:40:06
すっかり萎えちゃってんだな

結局会社の言いなりかよw


303 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/24(水) 13:32:25
まぁ今年の春から3局合併承認解禁だから、DS明日照らすの3局合併は決定!もうすでに減巣毛亜&ゼファ、明日照&DS資材、一括調達購入プロジェクトを実行し始めてるよ。

304 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/24(水) 16:53:05
>>303
マルチうぜえんだよ、このカッペ薬剤師!ド田舎で一生袋詰めでもやってろwwwww

305 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/24(水) 17:49:23
合併前に第一と三共のMR同士で合体してるの多いよね!
小林と岡田!
仕事しないでラブホいってんじゃねぇーぞ!
山形は狭いからみんなみてんぞ!

306 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/24(水) 18:21:31
お、実名が始まったな。横○の諸岡さん、お元気ですか〜

307 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/24(水) 21:17:41
吸収合併の方が良かったのに

ごっそり、社員を売った売社員奴 シネ

308 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/24(水) 23:18:19
売社員奴=森田

309 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/24(水) 23:25:34
>>305
お前は山形営業所員?

310 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/25(木) 00:56:25
あ〜ぁ
明日大変だねぇ

311 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/25(木) 07:59:01
まさか森田は辞めるよな?当然だよな?
関西テレビの糞社長のように減俸だけで済ませようなんて思ってないよな?



312 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/25(木) 09:36:45
減棒なんかしないよ。自分は会長で金だけ貰って社員や会社を売ったんだべ?

313 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/25(木) 12:08:09
304さん、田舎を馬鹿にしてはいけません。皆それぞれに頑張っているわけですから。今後、会社のこれから〜動きを本社の一部門の現状で言ってあげてるんだから、そこから何がみえるのか、を常に読んで行動しないといけませんよ。

314 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/25(木) 15:30:24
ラブホの人は実在するの?

315 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/25(木) 15:57:31
実在するのかって?
実名なんだからするんでないの?試しに山形に電話してみたら実在しました!

316 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/25(木) 17:11:11
 話の種提供
 1981から1983の間にK谷市H陽中にてM畑44Xの
7某上野家系泰市の子泰和とその仲間たちは
6弱者にいじめがバレたら親族に危害を与えると脅迫し、
4えたひにんと呼び、遺書や奴隷契約書を書かせ、
0殴る蹴る汚すを繰り返し、金銭も恐喝していた。
2こういう類は親族ともども不幸とは無縁の
6社会的信用を得たお金持ちの生活をしている
永久に評判良し
弱者は給食費さえ取られていた
給食のほとんどを取られ、汚されて
まともに食べたこともない


317 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/25(木) 17:35:42
医療業界って独逸もこいつも不平不満タラタラ人間の巣窟。昔流に言えば
「ロクデナシの御殿女中」集団。こんなことだから日本の医薬・医療業界
は世界的に二流を抜け出せないのだ。置いてきぼりを喰らい、外資の餌食
目前だな。その時、ここで馬鹿なことホザイテル使い物にならないクズ奴
らは皆「首」!その時、声を揃えて「格差社会」なんて喚くなよ!「バカ
は死ななきゃ治らない!」この素晴しい真実の言葉を忘れるな!

318 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/25(木) 17:49:23
>>317
にほんごでおk

319 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/25(木) 20:34:05
>>314
焼肉系突込み乙


320 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/25(木) 20:59:34
>>319
焼肉系突込み??って何??

321 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/25(木) 22:30:12
>>315
営業所に電話しなくてもイン寅で見ろよ、フル名と携帯まで書いてあるから
携帯に電話して本人に聞いたら

322 :名無しさん@お腹いっぱい。:2007/01/25(木) 22:40:52
焼肉系って、あの やらせろ課長の事か、大抜擢人事でほくそ笑んでるよ 今頃

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